Entreprise familiale de pompes funèbres fondée en 2020, REQUIEM est née d'une conviction forte : replacer l'humain au cœur de l'accompagnement funéraire. Implanté dans le Val-d'Oise, le groupe s'est développé progressivement, porté par la confiance des familles et par l'engagement de ses équipes. Dès le départ, nous avons fait le choix de la proximité et de l'exigence, en veillant à offrir un accompagnement respectueux, attentif et personnalisé. Aujourd'hui, REQUIEM compte 6 agences dans le Val-d'Oise. Chacune est ancrée localement et guidée par les mêmes valeurs : respect, bienveillance, engagement et sens du service. Nous accompagnons les familles dans chaque décision à prendre, avec discrétion et attention, afin de les guider à chaque étape. Chez REQUIEM, l'humain est au centre de notre engagement au quotidien. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise familiale en plein développement, animée par une même exigence : accompagner chaque famille avec respect, écoute et dignité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Funérarium/Conseiller(e) Funéraire (H/F): Vos principales missions : Assurer la gestion et le bon fonctionnement du funérarium (tenue des locaux, respect des normes d'hygiène, de sécurité et de la réglementation funéraire) Organiser les présentations des défunts et veiller à la qualité de l'accueil des familles Accompagner les familles dans l'organisation des obsèques et réaliser les démarches administratives Coordonner les cérémonies et les différents intervenants Développer l'activité du funérarium et entretenir les relations avec les partenaires locaux Veiller à la qualité de service et à la satisfaction des familles Profil Diplôme de Conseiller Funéraire requis Bonne maîtrise de la réglementation funéraire, des démarches administratives et des normes sanitaires Expérience en gestion ou supervision de funérarium appréciée Sens de l'organisation, rigueur et respect des règles d'hygiène et de sécurité Excellentes qualités relationnelles : écoute, empathie et discrétion Capacité à accompagner les familles dans des situations sensibles Aisance en communication, sens du service et capacité à développer des partenariats Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise familiale à taille humaine Un environnement bienveillant et professionnel Une structure en pleine croissance offrant de réelles perspectives Un métier profondément humain et porteur de sens