Depuis plus d'un siècle, l'Association Traits d'Union incarne des valeurs d'humanisme et de solidarité, influençant notre action tant dans nos services que dans notre approche centrée sur la personne. Notre engagement se traduit par notre démarche axée sur l'autonomie et l'épanouissement des personnes accompagnées, et est soutenu par un management favorisant le développement professionnel et personnel de nos équipes, comme le souligne notre charte Managériale Associative de 2022 « prendre soin de ceux qui prennent soin ». En tant qu'acteur majeur du secteur social et médico-social local, nous jouons un rôle clé dans l'inclusion et le développement des solidarités, avec un engagement fort dans la Protection de l'Enfance et le Handicap, avec une équipe de plus de 450 professionnels dédiés et impliqués. Rejoindre l'Association Traits d'Union, c'est s'impliquer dans un projet où l'humain est central, évoluant dans un cadre de travail marqué par la simplicité et la sincérité, où chaque contribution a un réel impact 1 CDD - Temps plein dès le 30 mars 2026 (ouverture ensuite à recrutement en CDI pour démarrage de poste au 1er juin 2026) 1 CDD - Temps plein dès le 26 mars 2026 (pour la période du 26 mars au 21 avril 2026) A pourvoir dès que possible au sein du Pôle Médico-Social Adulte (PMSA) - ESAT La Ferme du Pont de Sains Missions : Sous la responsabilité du Moniteur Principal de l'Atelier Espaces Verts, vos principales missions sont les suivantes : Garantir l'accueil et l'accompagnement bienveillants et adaptés des 32 travailleurs en situation de handicap de l'atelier afin de les aider à développer leur autonomie et à favoriser leur insertion sociale et professionnelle : - En lien avec le service médico-social de l'ESAT (2SFI), vous participez à la définition des besoins des travailleurs, dans le respect de la singularité de chacun, vous participez à la construction d'une réponse adaptée et évolutive (organisation de stages, de temps de soutien, de formations internes et externes...). - Vous veillez à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés en lien avec les services pluri disciplinaires et en partenariat avec les institutions, avec les technologies de communications professionnelles. - Vous participez aux réunions sociales. Gérer et organiser les interventions chez les clients (privés - publics) selon une organisation et un planning établi : - Vous êtes garant de la sécurité des personnes et des biens. - En fonction des orientations validées avec votre responsable, vous êtes garant des différentes interventions chez les clients dans le respect des règles de sécurité établies et en synergie avec les autres professionnels des ateliers de l'ESAT. - Vous êtes force de propositions pour une définition des axes de développement de l'atelier, vous pouvez réajuster vos plannings d'interventions. - Vous veillez à l'entretien de relations cordiales avec les clients et les partenaires. - Vous gérez et optimisez les ressources humaines et matérielles de votre équipe. - Vous suivez les différentes consignes de votre responsable. Profil et compétences recherchés : Niveau BEPA ou Baccalauréat Professionnel Espaces Verts ou BTSA Espaces Verts ainsi que le Titre de Moniteur d'Atelier souhaités. Une première expérience en Espaces Verts est exigée. Vous disposez de connaissances techniques dans le secteur des Espaces Verts (tontes, débroussaillages, tailles.) et en relations clients. Vous êtes pédagogue et possédez des qualités humaines pour favoriser une dynamique de travail en équipe agréable, positive et constructive. Vous maîtrisez les logiciels de la suite bureautique (traitement de texte, tableur, présentation ....) au regard des déplacements quotidiens à réaliser (le site de base se situant à Féron).