Mécanicien BUS/CAR (H/F) 82 - LAVIT
Offre n° 205FQQQ
Mécanicien BUS/CAR (H/F)
82 - LAVIT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 mars 2026
Vous êtes à la recherche d'un emploi de Mécanicien-ne Véhicules Lourds ? Le GE Interface vous accompagne dans la concrétisation de votre projet professionnel. Nous vous recrutons et vous permettons d'avoir accès à un large panel d'entreprises adhérentes à notre Groupement. C'est d'ailleurs l'une d'entre elles qui recherche activement son/sa prochain-e Mécanicien-ne Véhicules Lourds. VOS MISSIONS / ACTIVITÉS PRINCIPALES : Réaliser la mécanique de base sur véhicules lourds : vidanges, freinage, embrayage. Assurer l'entretien courant des véhicules. Diagnostiquer les pannes mécaniques simples. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'atelier. Pas d'intervention en carrosserie, pneumatique ou peinture. CONDITIONS DE TRAVAIL : Travail du lundi au vendredi, en horaires de journée. Astreinte possible par téléphone le soir et le week-end. Intégration au sein d'une équipe de 2 personnes dans l'atelier. Prise de poste immédiate. PROFIL RECHERCHÉ : Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire. Autonomie sur les opérations de mécanique de base. Rigueur, sérieux et esprit d'équipe. Ponctualité indispensable. Permis D apprécié. RÉMUNÉRATION : Salaire selon expérience. Merci de candidater directement sur le portail : https://geinterface.weblink.optavis.fr/account/register
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Procédures d'entretien de véhicules
- Techniques de réparation rapide
Permis
- D - Transport de personnes
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
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