AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F 67 - WASSELONNE
Offre n° 205GCCS
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F
67 - WASSELONNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 mars 2026
Base opérationnelle : Wasselonne / CDI Temps plein / À partir de 12,02 €/h + primes Pourquoi rejoindre notre escouade d'agents spéciaux en petite enfance ? Parce qu'ici, on ne fait pas que "garder des enfants". On affronte des couches rebelles, on esquive des biberons volants, on console, on célèbre les premiers pas et les premières victoires. Bref, on participe à l'éveil des mini ninjas tous les jours ! Tes missions sur le terrain (si tu l'acceptes) - Accompagner les mini ninjas dans leur développement et leur autonomie (repas, hygiène, apprentissages). - Assurer leur sécurité et instaurer un environnement bienveillant et rassurant. - Créer des activités ludiques et éducatives pour stimuler leur éveil et leur curiosité. - Collaborer en équipe pour organiser la vie du groupe et échanger avec les familles. - Participer aux événements spéciaux de la base (fêtes, anniversaires, ateliers festifs). Kit de survie requis : - DE Auxiliaire de Puériculture validé. - Patience, énergie et créativité comme triple combo gagnant. - Esprit d'équipe et communication positive. Ton pack d'agent spécial : - Un CDI 35h à temps plein à démarrer à partir de début avril - Prime d'assiduité trimestrielle, prime de fin d'année et entretien annuel primé - Des horaires fixes et clairs établis sur l'année - Une ambiance familiale où la bonne humeur est contagieuse. - Un processus de recrutement express : 1 appel + 1 entretien, et ta mission démarre. Si tu veux que ton travail ait du sens, que tes journées soient rythmées par des rires, des câlins et des dessins de mini artistes, alors envoie-nous ton CV ! PROFIL RECHERCHE : Titulaire du DE Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE( avec projet d'obtenir le nouveau titre professionnel "Intervenant éducatif Petite Enfance"). Si vous êtes titulaire du CAP AEPE et ne souhaitez pas passer le titre professionnel, possibilité de CDD jusqu'au mois de septembre.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Horaires annuels
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Prime d'assiduité trimestrielle, prime de fin d'année, entretien annuelle primé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture - OU CAP AEPE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parentalCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Participer à un projet pluridisciplinaireCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfantCette compétence est indispensable
- Surveiller l'état de santé d'un enfantCette compétence est indispensable
- Veiller au respect des normes d'hygièneCette compétence est indispensable
- Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieurCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
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