Automaticien (H/F) 45 - LA CHAPELLE ST MESMIN
Offre n° 205GDVD
Automaticien (H/F)
45 - LA CHAPELLE ST MESMIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 mars 2026
Notre agence recherche pour l'un de ses clients, un automaticien H/F. Rattaché(e) au Responsable Maintenance Opérationnelle, l'Automaticien (H/F) joue un rôle clé dans la conception, la mise en œuvre et l'optimisation des projets liés aux équipements automatisés et à l'informatique industrielle. Vous collaborerez étroitement avec les équipes techniques et informatiques pour garantir une maintenance efficace et un haut niveau de performance des équipements. Missions principales : Conception et gestion de projets : Vous participerez à la conception de projets, principalement en lien avec les travaux neufs, dès la phase d'avant-projet jusqu'à la mise en route des nouveaux équipements. Vous êtes acteur de l'interface entre les équipes techniques de l'usine et la DSI pour l'implémentation de projets nécessitant des liaisons avec l'informatique industrielle et/ou administrative (réseaux, WIFI, baies, sécurisation du site, etc.). Maintenance et optimisation : En collaboration avec le Responsable Electrotechnique, vous définissez l'ensemble des opérations de maintenance corrective et préventive, identifiez et implémentez les améliorations nécessaires sur les équipements sous votre responsabilité. Vous êtes également chargé(e) de maintenir les équipements à un niveau de productivité élevé, dans le respect des délais et des coûts. Support aux équipes de maintenance : Vous accompagnez l'équipe de maintenance électrotechnique dans les activités de maintenance de votre périmètre, garantissant la pérennité des équipements tout en respectant les normes et procédures internes. Gestion des budgets et des projets : Vous êtes responsable de la gestion du budget des projets que vous pilotez, ainsi que du budget annuel de maintenance pour votre périmètre. Vous veillez à respecter les coûts, délais et objectifs définis. Déploiement de la GMAO : En collaboration avec le Responsable Maintenance Opérationnelle et les Responsables de Secteur Maintenance, vous déployez la maintenance préventive dans la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) et garantissez le bon suivi des actions de maintenance. Votre profil : De formation supérieure BAC +2/3 minimum en génie électrique et informatique industrielle ou en automatisme et électrotechnique, avec 3 ans d'expérience sur un poste similaire incluant des compétences d'automatisme et de régulation et/ou de robotique dans un environnement industriel. Vous maîtrisez les logiciels d'automatisme et de supervisions tels que Ecostruxure (SCHNEIDER), TIA PORTAL (SIEMENS), Pc Vue, In Touch mais également l'outil GMAO CARL. Vous êtes organisé, passionné, réactif et impliqué. Vous êtes reconnu pour votre leadership et sens relationnel. Force de proposition, vous accompagnez les électrotechniciens dans l'acquisition de nouvelles compétences dans l'objectif qu'ils gagnent en autonomie. Statut agent de maîtrise Horaires de journée. 37h/semaine. Annualisation du temps de travail + RTT. Primes / Accord participation / Mutuelle / Avantages CSE Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Nos équipes spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'impliquent toute l'année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Automatisme
- Documentation technique et rapports de maintenance
- Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
TEAM EMPLOI
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme EMPLOI TEAM
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