RESPONSABLE TECHNIQUE GRANDS PROJETS HTA/BT H/F (H/F) 29 - Brest
Offre n° 205GJBK
RESPONSABLE TECHNIQUE GRANDS PROJETS HTA/BT H/F (H/F)
29 - Brest - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 mars 2026
Notre client, Actemium Brest Major Projects, est l'entité ensemblier du réseau VINCI Energies dans le Grand Ouest dédiée aux grands projets. Notre vocation : structurer et piloter des opérations industrielles et d'infrastructure de plusieurs millions d'euros (3 à plus de 25 M€). Notre équipe intervient sur des opérations à forte technicité, multi-lots, multi-entreprises : raccordements électriques portuaires, infrastructures de transport, projets industriels multi-techniques... Structure volontairement resserrée, organisation agile, appui du groupe : ici, la performance repose sur la solidité des choix techniques et la qualité du pilotage. Dans ce contexte, nous créons le poste de : RESPONSABLE TECHNIQUE GRANDS PROJETS HTA/BT H/F Brest (29) /Nantes (44) - Télétravail partiel possible Rattaché au chef d'entreprise, vous êtes le référent technique de l'entité sur les projets électriques à forte valeur ajoutée. Vous intervenez de l'appel d'offres à la mise en service, au croisement des directeurs de projet, des partenaires internes, des sous-traitants et des équipes travaux. Votre responsabilité s'articule autour de trois leviers : 1- Phase appel d'offres : Vous garantissez la pertinence technique, la cohérence du chiffrage HTA/ BT (identifiez les risques, validez les moyens prévus en exécution) et participez aux soutenances. 2- Phase exécution : Vous pilotez les interfaces techniques multi-entreprises (supervisez les études d'exécution, vérifiez les données transmises aux sous-traitants, prenez en direct certains scopes si nécessaire pour arbitrage) aussi, vous effectuez des visites chantier avec le directeur de travaux et êtes présent sur les phases de mise en route. 3- Management : Vous encadrez un technicien BE et coordonnez les ressources techniques mobilisées projet par projet. À terme, vous contribuez à la montée en puissance du pôle ingénierie Le profil : Ingénieur de formation en génie électrique, avec une maîtrise solide de la basse tension (indispensable) et une connaissance HTA (fortement souhaitée). Vous avez évolué sur des projets de plusieurs millions d'euros, avec une exposition réelle au chiffrage et à l'exécution. Issu d'un ensemblier, d'un contractant général, d'un grand installateur ou d'un industriel, vous êtes à l'aise dans des environnements multi-acteurs. Curiosité technique, autonomie et capacité de recul seront déterminantes. Conditions : Rémunération : 55-65 K€ selon profil Véhicule de fonction Télétravail flexible - Présence à Brest 1 semaine sur 2 (si basé Nantes) Cette annonce est rédigée au masculin uniquement pour fluidifier le texte. Elle s'adresse naturellement à toutes et tous, sans aucune discrimination REF F2131/FT
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 55000.0 Euros à 65000.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les données d'une étude, d'un projet
- Concevoir et gérer un projet
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
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