Contrôleur de gestion - Comptabilité publique & Référent RH (H/F) 64 - MAULEON LICHARRE
Offre n° 205HRNC
Contrôleur de gestion - Comptabilité publique & Référent RH (H/F)
64 - MAULEON LICHARRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mars 2026
*Prise de poste rapide* LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE + CV Lieu : Abattoir du Pays de Soule - Mauléon-Licharre (64) Type de contrat : CDI - Temps plein Contexte : Dans un contexte de structuration et de développement de l'activité, l'établissement souhaite renforcer son pilotage financier, budgétaire et social. Le poste s'inscrit dans une logique de sécurisation des procédures, d'optimisation des coûts et d'accompagnement stratégique de la Direction. Missions principales - Élaborer et suivre le budget en nomenclature M4 : préparation budgétaire, décisions modificatives, suivi des crédits. - Analyser les écarts budgétaires et proposer des actions correctives. - Mettre en place des tableaux de bord stratégiques (chiffre d'affaires, tonnages, marges, coûts par activité). - Analyser les coûts de production (abattage, découpe, maintenance) et identifier des leviers d'optimisation. - Assurer l'interface avec le Service de Gestion Comptable et la Trésorerie. - Participer aux clôtures budgétaires et au suivi des subventions publiques. - Rédiger les contrats de travail (CDI, CDD, intérim, apprentissage) et assurer le suivi des avenants. - Gérer administrativement les entrées et sorties du personnel. - Collecter, contrôler et transmettre les variables de paie au prestataire externe. - Vérifier les bulletins de paie. - Participer à la mise en place du CSE (prévision 2026). - Contribuer à la formalisation des procédures de contrôle interne. - Organiser les Conseils d'administration : préparation des convocations, élaboration des ordres du jour, rédaction des comptes rendus et diffusion. - Rédiger les délibérations et assurer leur transmission au contrôle de légalité. Profil recherché - Formation en finance ou en gestion publique, de niveau Bac +3 minimum. - Expérience significative en contrôle de gestion et/ou en collectivité territoriale, établissement public ou structure para-publique. - Maîtrise du cadre budgétaire et des règles de la comptabilité. - Connaissance du fonctionnement institutionnel (conseils d'administration, délibérations, contrôle de légalité) serait apprécié. - Excellente maîtrise d'Excel (tableaux dynamiques, modélisation, analyse de données). - Capacité d'analyse, rigueur, autonomie et sens de la confidentialité. - Aptitude à travailler en lien direct avec la Direction et les partenaires institutionnels. Objectifs du poste - Sécuriser le pilotage financier et budgétaire de l'établissement. - Fiabiliser la gestion sociale et les processus de paie. - Structurer le contrôle interne et améliorer la qualité des indicateurs. - Professionnaliser le fonctionnement institutionnel (CA, délibérations, contrôle de légalité). - Accompagner la stratégie de développement de l'activité. Rémunération Rémunération proposée : entre 32 000 € et 40 000 € brut annuel, selon l'expérience, le niveau d'autonomie et la capacité du candidat à occuper un rôle structurant au sein de l'établissement.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.00 Euros à 40000.00 Euros sur 13 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - sur le posteCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Gestion publique - ou finance Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser les données financières pour anticiper les risquesCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Elaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- Faciliter les projets et transformationsCette compétence est indispensable
- Faire preuve d'appétence pour l’utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologiesCette compétence est indispensable
- Organiser des réunions et rédiger les comptes rendusCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements
- Indicateurs de suivi d'activité
- Optimiser les processus financiers pour réduire les dépenses
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Transformation et conservation de la viande de boucherie
Employeur
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