Technico-commercial (H/F)

Technico-commercial (H/F) 33 - Pompignac

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Offre n° 205HVHD
Technico-commercial (H/F)

33 - Pompignac - Localiser avec Mappy

Actualisé le 08 avril 2026

Les missions du poste Directement rattaché au directeur d'exploitation vos principales missions seront le développement commercial d'un portefeuille de clients déjà existant, le conseil aux clients sur la faisabilité technique et sur la faisabilité des pièces, la gestion et la négociation des demandes de prix et les relances des offres et des devis en cours. Vous assurerez aussi la gestion administrative relative à ce portefeuille (validation de la solvabilité des clients, enregistrement des commandes dans l'ERP et la réalisation des demandes d'avoir ainsi que le suivi des encours clients.) Pour cela vous devrez maitriser les techniques de ventes, la lecture et l'interprétation des plans et la réalisation des devis et leurs relances. Vous devrez assurer un service client répondant aux exigences de coûts, qualité, délais, tout en respectant la politique commerciale du site (cible, rentabilité, paiement...). Vous serez également garant du respect des termes de la revue de contrat. Le profil recherché Vous êtes issu d'une formation technique (mécaniques, productique, matériaux, GMP...) complétée par une formation commerciale. Vous maitrisez la lecture de et la connaissance des procédés de métallurgie/transformation des métaux est un vrai plus. Vous avez une première expérience sur un poste similaire (niveau débutant accepté selon la formation suivie) Bien que le poste soit principalement sédentaire, des visites ponctuelles de vos clients en portefeuille sont à prévoir. Vous êtes autonome, vous faites preuve de rigueur et vous avez un bon relationnel et le sens du service client.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 29000.00 Euros à 30000.00 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Complémentaire santé
  • Salaire fixe + prime pouvant aller jusqu'à 6000 euros annuelle
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents

Compétence

  • Etablir un devisCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres activités des services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.

Employeur

OXYMETAL

20 à 49 salariés


Mme Isabelle BONNIER

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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