Au sein de l'équipe, vous contribuerez pleinement au développement de nos formations et à l'accompagnement des candidats : * Promouvoir l'alternance et les formations auprès des jeunes, des demandeurs d'emploi et des acteurs du territoire, via des actions de communication, des événements et des partenariats. * Mettre en œuvre des actions commerciales pour atteindre les objectifs annuels de recrutement : prospection, animation réseau, actions ciblées auprès des entreprises. * Organiser le recrutement et la sélection des candidats : entretiens, tests, analyse des motivations et du projet professionnel. * Identifier et qualifier les postes à pourvoir en alternance en lien étroit avec les conseillers formation et/ou les pilotes de filière. * Assurer le placement des candidats en garantissant l'adéquation entre les profils et les besoins des entreprises partenaires. * Accompagner les entreprises tout au long du processus contractuel, jusqu'à la signature du contrat. * Suivre les parcours des alternants afin d'assurer une expérience qualitative et prévenir les risques de rupture. * Développer et entretenir un réseau solide avec les institutionnels, prescripteurs de l'emploi, partenaires locaux et acteurs de la formation. Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : * Vous avez une expérience significative dans le recrutement d'apprentis en centre de formation ou une expérience en entreprise de travail temporaire. * Vous avez une sensibilité commerciale forte. * Vous êtes reconnu pour votre persévérance, votre rigueur et votre autonomie. * Vous avez une bonne aisance relationnelle. Avantages de l'entreprise : Les avantages si vous nous rejoignez : * Mutuelle d'entreprise (contrat famille) * Tickets restaurants (8.50€, 60% part employeur) * Chèques vacances + chèques cadeaux * Prime d'intéressement N'hésitez plus, rejoignez-nous et fabriquons ensemble l'industrie du futur !