1. Développement Commercial & Relation Client Réactivité : Répondre aux sollicitations directes des clients (particuliers, copropriétés, entreprises). Chiffrage : Réaliser les relevés sur site et rédiger les devis adaptés aux besoins. Prospection : Identifier de nouvelles opportunités de chantiers sur votre secteur pour assurer la charge de travail de l'équipe. Fidélisation : Assurer le suivi post-chantier et garantir une relation client de qualité. 2. Encadrement Technique et Insertion Piloter une équipe de 6 salariés en parcours d'insertion. Organiser le planning et superviser les travaux (tonte, taille, élagage, petite création). Transmettre votre savoir-faire et veiller au respect strict des consignes de sécurité (EPI). Participer au suivi socio-professionnel en lien avec les conseillers en insertion (CIP) pour lever les freins à l'emploi. 3. Gestion Opérationnelle Gérer les approvisionnements et l'entretien du matériel. Rendre compte de la rentabilité de vos chantiers à la direction. Profil Recherché : Nous recherchons un profil hybride, capable de passer de la débroussailleuse au logiciel de devis avec aisance. Compétences Techniques : Maîtrise des travaux d'espaces verts (élagage, tonte, petite maçonnerie paysagère). Aisance Commerciale : Vous avez le contact facile, le sens de la négociation et une bonne capacité de rédaction pour les devis. Pédagogie : Vous croyez au potentiel de chacun et savez faire preuve de patience pour accompagner la montée en compétences. Outils : Maîtrise de l'outil informatique de base (mail, tableur pour les devis).