Manpower Brest tertiaire recherche pour son client Naval Group, entreprise spécialisée dans la réparation et maintenance navale, un Chargé de recrutement - H/F à Brest (29200). Dans le cadre de l'offre, le profil retenu aura en charge le pourvoi des postes ouverts en recrutement (CDD, CDI, Alternance/Stage, Mobilité interne). En intégrant l'équipe, vous serez amené à : - Réception du besoin et édition du brief après échanges Manager - Rédaction des offres, diffusion sur l'ATS des offres internes et externes - Pré-sélection des CV et pré-qualification téléphonique des candidats - Transmission et analyse des questionnaires d'évaluation professionnelle - Conduite des entretiens de recrutement et comptes rendus associés - Validation des profils avec l'appui des clients internes (HRBP/Manager) et constitution du dossier administratif d'embauche préalable à la réalisation des différents types de contrat - Suivi et reporting sur l'avancement du pourvoi des postes de votre périmètre auprès de vos clients internes (RH et Managers) - Contribution aux actions d'attractivité (participation aux forums, job dating, relations écoles, événements des partenaires locaux) Temps de travail sur 37,5h/semaine avec RTT au-delà de 35h Rémunération de 35K à 40K - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) De formation Bac3 à Bac5 en Développement/Management des Ressources Humaines* Vous justifiez 3 à 5 années sur le recrutement de profils en ingénierie, production, IT L'anglais est attendu pour ce poste Vous êtes en capacité à analyser des tests de personnalité (exemple : PAPI), Conduite d'entretien et méthodes d'identification des compétences (exemple : STARR) Vous avez un bon relationnel, êtes rigoureux et méthodique, Vous souhaitez rejoindre une belle entreprise en pleine expansion ? N'hésitez plus à postuler et à contacter votre agence Manpower de Brest !