Définition du poste Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, l'auxiliaire de vie sociale (h/f) effectue un accompagnement social et un soutien auprès des résident.es dans la vie quotidienne. Il.elle stimule, accompagne et aide les résident.es à réaliser les actes ordinaires de la vie courante. Missions - Avoir des connaissances dans le domaine gériatrique (accompagnement du vieillissement), - Appréhender les incidences des pathologies, handicaps et déficiences dans la vie quotidienne, - Connaître les règles et les protocoles d'hygiène, - Assurer le confort, la sécurité et l'aide aux activités motrices et aux déplacements, - Etablir une relation d'aide en stimulant l'autonomie des personnes, - Repérer et évaluer les besoins et les capacités de chaque résident.e, - Recueillir le consentement de la personne, - Gérer son temps et définir les priorités, - Développer une communication adaptée à la personne, - Contribuer à la satisfaction des besoins fondamentaux, afin d'assurer une bonne hygiène de vie, - Rédiger des écrits professionnels, - Utiliser des outils de transmission des informations (logiciel métier utilisé : Netsoins), - Connaître les limites de son champ d'intervention parmi les dispositifs et acteurs du champ de l'action sociale et médico-sociale, - Contribuer à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet individualisé de chaque résident.e. Compétences et profil - Être en capacité d'établir une relation d'aide en stimulant l'autonomie des personnes - Savoir réaliser des transmissions écrites (logiciel métier utilisé : Netsoins) - Appétence pour le travail en équipe - Être à l'écoute des personnes et de leurs besoins - Faire preuve de discrétion professionnelle - Être en conformité avec les vaccinations obligatoires en EHPAD Classification et Rémunération : Convention Collective Nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951, filière logistique, coefficient 291 soit un salaire brut de base mensuel de 1045,72 € (87H/mois) et de 1009,66 € (84H/mois) + prime décentralisée de 5% + indemnités « Ségur » + indemnités de dimanches et jours fériés (selon plannings) Métier, fonction et statut : agent des services éducatifs et sociaux, auxiliaire de vie, non cadre Contrats : 2 CDI Horaires : temps non complet 1 CDI à 87H/mois et 1 CDI à 84H/mois, 1 week-end sur deux travaillé Lieu d'exercice : EHPAD « La Grand-Maison » à Sainte-Savine