La Fondation Arc-en-Ciel Depuis 40 ans, la Fondation Arc-en-Ciel, reconnue d'utilité publique et à but non lucratif, gère des établissements et services de soins, d'accueil & de service à la personne en Bourgogne-Franche-Comté. Avec l'aide de ses 1550 collaborateurs, elle accompagne chaque année plus de 7000 personnes fragilisées par la maladie, le grand âge ou le handicap. Son organisation est structurée en pôles d'activités (Santé, Personnes Âgées, Médico-Éducatif & Handicap, Domicile). La Fondation Arc-en-Ciel promeut une politique ressources humaines responsable servant des valeurs humanistes, communes au secteur de l'Économie Sociale et Solidaire. La Fondation Arc-en-Ciel a la volonté d'impliquer chacun dans la construction de son cadre de travail, par la promotion d'un dialogue social ambitieux et par un management éthique et participatif. Détails de l'offre Établissement EHPAD la Providence Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) situé à Dijon (21), La Providence accueille 100 résidents, 13 de ses places sont dédiées pour personnes atteintes la maladie d'Alzheimer et maladies apparentées dans une unité sécurisée : Solaris. Venez rejoindre un établissement proposant un accompagnement de qualité avec une équipe dynamique et engagée. Au sein d'un établissement à taille humaine et dynamique l'infirmier coordinateur a un rôle moteur dans la vie du résident et dans l'organisation de l'équipe. Recherche La nouvelle direction de l'EHPAD La Providence recherche un infirmier / infirmière coordinateur (IDEC) dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Missions Sous la responsabilité de la direction, l'infirmier coordinateur H/F est pleinement autonome dans son travail. En collaboration avec le médecin coordonnateur notamment, l'IDEC est le garant de la qualité, de la continuité et de la sécurité des soins l'établissement et veille à l'application des bonnes pratiques de gériatrie. Ses missions principales sont : - Coordonner et organiser les activités et les soins, en assurer le suivi - Participer à l'étude des demandes d'admission - Participer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi du projet de soins, en lien avec le médecin coordonnateur. - Organiser, prioriser et contrôler les soins et leur traçabilité - Animer et dynamiser le travail en équipe. - Encadrer l'équipe soignante (infirmiers, aides-soignants, aides médico-psychologiques, accompagnant éducatif et social) et superviser les plannings - Participer au recrutement des professionnels des équipes soignantes - Participer à la politique institutionnelle et à la démarche qualité - gestion des risques - Une participation à une astreinte de semaine et week-end, 1 semaine par mois vous sera demandée, rémunérée selon CCN51 Nous avons à cœur d'offrir des conditions de travail agréables, grâce à des investissements réguliers dans les aides aux soins et les nouvelles technologies. A votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours individualisé vous permettant une intégration réussie. Expériences Expérience exigée d'au moins 5 ans sur un poste d'IDE et aptitude au management Compétences requises / Profil Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et votre esprit d'analyse. Le goût du travail en équipe, votre capacité d'adaptation, votre rigueur et sens de l'organisation seront de précieux atouts pour réussir dans votre poste. Vous avez une connaissance du secteur gériatrique. Nature du Diplôme Diplôme exigé : infirmier diplômé d'état avec formation en encadrement d'équipe et coordination Diplôme souhaité : cadre de santé ou master 1 en management Convention Collective : Convention collective nationale FEHAP 51. Temps de travail CDD à 100 % - 5 mois min. Postes à pouvoir dès que possible Rémunération mensuelle : De 3075 € à 3185 € brut, hors reprise d'ancienneté et hors astreinte, et selon profil