Approvisionneur Régional (H/F) 33 - Cestas
Offre n° 205LJXD
Approvisionneur Régional (H/F)
33 - Cestas - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 mars 2026
Employeur handi-engagé
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons, au siège de Point. P Nouvelle-Aquitaine à Cestas (proche de Bordeaux), un(e) Approvisionneur Régional pour renforcer notre équipe logistique. Vos principales activités seront : Anticiper les actions avec le marketing et mettre à jour le paramétrage de l'outil d'approvisionnement : introduction des nouveaux articles, planification des promotions, .), Contrôler le paramétrage de l'outil et les données logistiques du référentiel fournisseurs / articles, Remonter les incohérences ou les informations manquantes aux services tarif, chef de marché, dans un souci d'optimisation, Analyser et valider les propositions de commande de l'outil, S'assurer de la prise en compte des commandes clients spéciales, Valider les propositions de transfert d'excédents de stock en collaboration avec les Responsables Approvisionnement Sites, Réaliser les achats d'opportunité ou d'investissement pour anticiper des hausses tarifaires Analyser les alertes de gestion (historiques, ruptures, points de commande.) Retraiter les historiques pour améliorer la fiabilité des prévisions de vente et de stock Ce poste est-il fait pour vous ? Fort(e) d'une première expérience en Logistique/Approvisionnements, idéalement acquise dans une organisation multi-sites, vous avez une forte appétence pour les outils informatiques (maîtrise Excel et Access), Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et dynamique. Vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, vous appréciez de travailler en équipe et êtes animé(e) d'un fort esprit de service.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Analyser un plan de distribution
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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