Adecco recrute pour le compte de son client un Comptable Clients H/F en CDI, sur un poste stratégique mêlant comptabilité, analyse et coordination intersites. Une opportunité rare pour un profil souhaitant combiner rigueur comptable, autonomie et responsabilités transverses. Votre rôle : garantir une comptabilité clients fiable dans un environnement multisites. Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous prenez en charge l'intégralité du cycle comptabilité clients dans un contexte dynamique, en lien avec plusieurs établissements. Votre quotidien s'articule autour de missions à la fois opérationnelles et analytiques : Gestion courante de la comptabilité clients. - Saisie et contrôle des encaissements issus des différents sites. - Rapprochements bancaires et recherches de justificatifs (fort volume : environ 26 000 factures/an - Intégration des écritures clients et gestion des remboursements ou prélèvements. - Suivi des dossiers financés (organismes de financement, véhicules neufs.). Recouvrement et gestion des litiges. - Relances clients internes (établissements, commerciaux) et externes. - Coordination avec les sites lors d'une réunion mensuelle en distanciel (3 sites concernés). - Gestion de litiges variés : petits artisans, administrations, grands comptes, interfaces spécifiques de type Chorus Pro. - Prévention des impayés et vigilance sur les blocages de paiement. Reporting et analyse. - Reporting mensuel pour la DAF (analyse, prévision de trésorerie, suivi analytique par site et par activité). - Préparation de la réunion mensuelle groupe (clôture J+2, revue des comptes clients). - Participation à l'optimisation des process existants, notamment sur le reporting (automatisation partielle). Votre environnement de travail. - Poste est proposé en CDI à temps partiel (80 %, soit 28h/semaine), avec une journée complète d'absence à définir selon vos préférences. Selon votre profil et vos attentes, un un temps plein pourra être étudié, en élargissant certaines missions - Horaires fixes : 9h-12h / 13h30-17h30, en cohérence avec les horaires d'ouverture des sites. - Cadre de travail convivial, proximité avec la direction comptable, ambiance collaborative. Rémunération et avantages. - 2 200 € brut mensuels environ (80 %), négociables selon profil - équivalent 2 500 € brut mensuels sur 12 mois en équivalent temps plein. - Mutuelle et prévoyance. - Tickets restaurant, prise en charge partielle des transports. Formation et expérience. - Bac à Bac+2 type BTS Comptabilité ou équivalent. - Première expérience en comptabilité clients ou en comptabilité générale. Compétences techniques. - Bases solides en comptabilité clients et compréhension des écritures. - À l'aise avec un ERP (IRIUM serait un plus). - Bon niveau sur Excel ou réelle motivation à progresser rapidement. - Capacité à produire un reporting fiable et à tenir des délais serrés (clôture J+2). Qualités personnelles attendues. - Rigueur, sens des priorités et organisation. - Aisance relationnelle : coordination multisites, échanges avec responsables, facturiers, chefs d'atelier, commerciaux. - Capacité à animer une réunion en autonomie (réunions mensuelles de suivi). Un rapide test de comptabilité simple sera proposé lors du processus de recrutement.