Account Executive - Marché Nord-Américain (LegalTech/GDPR) - H/F (H/F)

Account Executive - Marché Nord-Américain (LegalTech/GDPR) - H/F (H/F) 75 - Paris 12e Arrondissement

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Offre n° 205MMBY
Account Executive - Marché Nord-Américain (LegalTech/GDPR) - H/F (H/F)

75 - Paris 12e Arrondissement - Localiser avec Mappy

Publié le 16 mars 2026

Dans le cadre de notre expansion internationale, nous recherchons un(e) Account Executive pour piloter notre croissance sur le marché nord-américain. Son rôle est d'identifier, qualifier et convertir de nouveaux prospects afin de développer le portefeuille clients de Dipeeo. Il/Elle joue un rôle clé dans la croissance commerciale en menant l'ensemble du cycle de vente, de la prospection à la signature, tout en assurant une passation fluide avec les équipes Customer Success et Juridiques. Il/Elle agit en tant qu'ambassadeur-rice du produit Dipeeo, auprès d'interlocuteurs exigeants (Fondateurs d'entreprise, directions juridiques, DPO aux Etats-Unis). Profil requis : Bachelor (Bac+3/4) en Relations Internationales, Sciences Politiques ou Droit. Compétences : Natif(ve) anglais indispensable car la connaissance de la culture américaine et du marché américain est essentielle. Bilingue français requis pour la coordination interne (le siège de Dipeeo est à Paris) Expertise : 1 à 2 ans d'expérience en vente LegalTech/SaaS et connaissance solides approfondie des réglementations US (CCPA/CPRA). Missions principales (Langue de travail : Anglais) Prospection & génération d'opportunités : Identifier les prospects cibles grâce à des recherches stratégiques et sectorielles Construire et enrichir des bases de données prospects qualifiées Obtenir des rendez-vous via tous les canaux pertinents : cold calls, cold emails, Linkedin, réseau, événements, partenariats. Collaborer avec le marketing pour exploiter et qualifier les leads entrants Cycle de vente & closing : - Conduire les rendez-vous commerciaux en visio, de manière autonome + déplacements aux Etats-Unis à prévoir - Qualifier les besoins, les enjeux et le contexte des prospects - Présenter le service Dipeeo de façon personnalisée, pédagogique et convaincante - Identifier les interlocuteurs clés et les circuits de décision - Mener les négociations et conclure les ventes - Assurer une passation fluide avec les Juristes RGPD et l'équipe Customer Success Pilotage & collaboration : - Suivre un pipeline de vente structuré, clair et à jour - Remonter les informations pertinentes du terrain à la Direction Commerciale et aux autres équipes (Produit, Marketing, CS) - Participer à l'amélioration continue des discours, argumentaires, outils de vente et CRM - Contribuer à la réflexion stratégique sur le positionnement commercial Livrables attendus / KPIs clés : - Nombre de rendez-vous générés et taux de transformation - Nombre de contrats signés / chiffre d'affaires généré - Qualité de la qualification et des passations client - Structuration et mise à jour du pipeline (CRM, forecast) - Niveau de satisfaction des prospects sur le processus de vente

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Commissions
  • Ordinateur portable
  • CSE
  • Indemnité transports
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Langues

  • AnglaisCette langue est indispensable
  • FrançaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Programmation informatique

Employeur

DIPEEO

10 à 19 salariés


M. Alexis Sageot

Voir la page employeur

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