*** Forum de l'Emploi OGC Nice Jeudi 26 mars 2026 de 9H30 à 16H00 au Stade ALLIANZ RIVIERA - Accès OUEST - Porte K Ligne de Tram 3 - Arrêt Stade. Parking P1 Bis ouvert et gratuit *** La direction Assurance Qualité Corporate recherche un(e) PMO Programme Annexe 1 (H/F) en CDI, basé à Carros (06). En étroite collaboration avec le Directeur de programme Remédiation Annexe 1, vous aurez pour mission d'assurer le pilotage opérationnel, le suivi méthodologique et la cohérence du plan de mise en compliance du site de Carros et des autres sites du groupe produisant des produits stériles. Vos Missions ? Sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur de programme, vous intervenez sur les volets suivants : -Pilotage et Méthodologie : Contribuer à l'établissement de la charte projet et structurer les livrables ainsi que les délais associés. -Gestion des Ressources et Budget : Assurer le suivi du budget du projet et veiller à l'utilisation optimale des outils et du personnel. -Suivi de la Performance : Consolider les ICP (Indicateurs Clés de Performance) pour mesurer l'avancement et l'efficacité des actions de remédiation. -Reporting et Documentation : Préparer les supports de communication pour les parties prenantes et s'assurer du respect des jalons et échéances. -Gestion des Risques : Centraliser et documenter les risques potentiels pour faciliter leur atténuation par les équipes expertes. -Support au Management : Co-animer les réunions d'équipe et préparer les comités de pilotage (steering committee). -Capitalisation : Participer à l'évaluation post-mise en œuvre pour mesurer l'atteinte des objectifs. Votre Profil ? - Formation : De formation Bac+5 (Ingénieur, Pharmacien ou Gestion de projet), vous possédez une expérience en gestion de projets complexes multi-flux. - Expertise : Une connaissance de l'Assurance Stérilité et des BPF (Annexe 1) est un atout majeur pour comprendre les enjeux techniques du programme. - Compétences transverses : Vous maîtrisez les outils de pilotage de projet et possédez une forte capacité d'analyse pour l'aide à la décision. - Savoir-être : Vous faites preuve de résilience, d'une grande rigueur et d'une aptitude à convaincre pour créer l'adhésion autour des objectifs du programme. - Management : Le poste requiert un management transverse efficace, sans attente de management hiérarchique direct au démarrage