Chauffeur PL/SPL Caces grue (H/F) 50 - AVRANCHES
Offre n° 205QJWK
Chauffeur PL/SPL Caces grue (H/F)
50 - AVRANCHES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mars 2026
Professionnel du transport et du levage, vous devenez un maillon essentiel de la chaîne logistique sur des chantiers d'envergure en travaux publics. Au sein d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire, vous assurez non seulement l'acheminement des matériaux mais participez activement au bon déroulement des opérations de terrassement au cœur des équipes terrain. Votre poste : Effectuer 60 % de conduite et 40 % de manœuvre sur les chantiers. Assurer la conduite du véhicule de l'entreprise pour le transport de matériaux nécessaires aux chantiers. Accompagner la réalisation des terrassements. Respecter les consignes générales de sécurité et celles définis dans l'analyse des risques QSE. Profil souhaité : Vous justifiez d'une expérience similaire dans le domaine du transport et de la conduite d'engins. Doté.e de qualités comme l'autonomie et la polyvalence, vous faites preuve d'un excellent savoir-être et d'une réelle motivation pour le travail d'équipe en extérieur. Vous acceptez les grands déplacements et possédez le Caces grue.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon expérience
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- CACES grueCette compétence est indispensable
- Conduire un poids lourdCette compétence est indispensable
- Contrôler l'état de fonctionnement du véhiculeCette compétence est indispensable
- Gestes et postures de manutentionCette compétence est indispensable
- Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhiculeCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ETRE EMPLOI
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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