Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine (H/F)

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine (H/F) 64 - BIARRITZ

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Offre n° 205QKWK
Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine (H/F)

64 - BIARRITZ - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 mars 2026

Vous souhaitez exercer votre métier avec conviction et engagement, dans un environnement basé sur l'écoute, le partage et la convivialité ? Au sein de l'UFF, vous bénéficiez du statut de salarié tout en conservant une grande autonomie dans votre organisation. Sous la supervision directe du Manager Patrimonial, le Conseiller en Gestion de Patrimoine a pour mission de : Gérer et développer un portefeuille rentable de clients Personnes Physiques, y incluant les TNS et les commerçants, ainsi que les Personnes Morales de moins de 10 collaborateurs (y compris les holdings, les sociétés civiles, sociétés patrimoniales). Mettre en œuvre la politique commerciale de la Société, dans le respect des règles de conformité, de déontologie et d'éthique. Démarcher que des clients Personnes Physiques et Personnes Morales résidant en France Métropolitaine ou dans les départements et territoires d'Outre-Mer, de nationalité française ou étrangère mais ayant le statut de résident français. Prospecter dans la cible définie dans le cadre de la stratégie de la Société et développer l'activité commerciale de la clientèle Personnes Physiques confiée par la société. Gérer une clientèle cible telle que définie et notamment : Suivre et mettre à jour les dossiers des clients via les outils mis à disposition par l'entreprise. Réaliser une analyse économique, civile, fiscale et successorale du patrimoine des clients. Conseiller dans la détermination d'une stratégie patrimoniale afin de répondre aux objectifs, besoins et critères de gestion personnels des clients. Proposer plusieurs solutions adaptées répondant aux objectifs et besoins des clients tout en faisant appel, si besoin, à des experts (Référents, Ingénieur Patrimonial - Chargé d'Affaires, .). Remplir les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par le présent Accord et ceux s'y substituant et communiqués par le Manager Patrimonial et/ou le Directeur d'Agence. Vos Qualifications Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an en tant que conseiller en gestion de patrimoine, dont au moins 6 mois en vente de produits financiers. Issu d'une formation de niveau Bac+2 à Bac+5, idéalement dans les domaines de la finance, de la gestion de patrimoine, de la banque ou équivalent. Vous détenez l'ensemble des habilitations et certifications requises : Habilitation IAS - Niveau 1 Habilitation IOBSP - Niveau 3 (Crédit Immobilier) Certification AMF, délivrée par un organisme agréé Habilitation CIF Permis B en cours de validité exigé Doté(e) d'un véritable sens du conseil, vous alliez écoute active, empathie et aisance relationnelle, vous permettant de créer une relation de confiance durable avec une clientèle exigeante. Votre rigueur, votre sens de la confidentialité ainsi que votre capacité à rendre accessibles des sujets techniques témoignent de votre professionnalisme. Animé(e) par une forte fibre commerciale, vous faites preuve d'autonomie, d'engagement et d'un sens aigu des responsabilités. Votre exigence personnelle et votre ténacité vous permettent non seulement d'atteindre vos objectifs, mais également de viser l'excellence. CDI 35H00 Une rémunération déplafonnée selon vos performances : Niveau 1 : 27000€ annuel + Primes de 15000€ Niveau 2 : 32400€ annuel + primes de 22000€ École de formation en interne, unique sur le marché, pour vous permettre d'évoluer et de performer. Avantages : indemnités kilométriques selon barème en vigueur, titres restaurant pour vos pauses déjeuner, dispositif d'épargne salariale et retraite pour préparer l'avenir, prévoyance et mutuelle d'entreprise. Opportunités de carrière et mobilité partout en France. Poste ouvert au télétravail. Réunion d'information le mercredi 22 Avril à 9h30, inscription obligatoire http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/623996?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • VOIR DESCRIPTION DE L'OFFRE

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - en gestion de patrimoineCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Financement entreprise - En gestion de patrimoine

Compétences

  • Développer et fidéliser la relation client
  • Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs
  • Gérer un portefeuille boursier
  • Organiser et développer son réseau professionnel
  • Respecter la confidentialité des informations

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

UNION FINANCIERE DE FRANCE

10 à 19 salariés


Leader en gestion de patrimoine depuis plus de 50 ans, l'UFF administre 13,7 milliards d'euros d'actifs pour 190 000 clients. Avec près de 1000 collaborateurs, dont plus de 700 conseillers, l'UFF est présente partout en France. Engagée dans le développement de ses employés, 82% se déclarent fiers de travailler pour l'entreprise et 81% estiment avoir progressé professionnellement (enquête interne 2021).

Voir la page employeur

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    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
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