Votre mission Vous serez sous la responsabilité de la cheffe de service de l'unité de la pouponnière et vous aurez en charge un groupe d'enfants de 0 à 3 ans. Vos principales missions : - Réaliser des soins de nursing, de confort et de bien-être visant à favoriser le développement, l'autonomie, l'acquisition de repères et la sécurité affective des enfants - Organiser des activités visant à stimuler les capacités sensorielles, cognitives et motrices - Veiller au respect des règles de sécurité, de confort et d'hygiène - Participer à l'accompagnement des enfants dans les actes de la vie quotidienne - Observer, identifier et transmettre les signes cliniques ou les comportements pouvant contribuer à l'évaluation du développement de l'enfant - Participer à la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé pour chacun des enfants - Collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Participation aux réunions Profil recherché - Diplômé(e) : DEAP obligatoire - Sens des responsabilités, capacité d'adaptation, esprit d'équipe et capacité rédactionnelle - Intérêt marqué pour la protection de l'enfance et le travail en contexte d'urgence - Formé aux repérages du troubles du développement serait un atout. Rémunération & contrat - Profil : entre 2 472 € et 2 562 € brut mensuel (selon diplôme, expérience et cadre statutaire) - Statut : fonction publique hospitalière - Remplacement d'arrêt maladie puis de congé maternité (CDD jusqu'à fin août 2026) - Ouvert aux contractuels - Horaires : Travail en 12h00 Majoration possible selon modalités liées au poste (horaires de nuits, week-ends et jours fériés). Tous les postes sont handi-accessibles