Technicien en électromécanique F/H 49 - Chemillé-en-Anjou
Offre n° 205QRJQ
Technicien en électromécanique F/H
49 - Chemillé-en-Anjou - Localiser avec Mappy
Publié le 18 mars 2026
Nous recherchons UN(E) TECHNICIEN MECANIQUE H/F- Respecter les règles EEHS (Energie, Environnement, Hygiène et Sécurité) en vigueur, les expliquer et les faire appliquer - Veiller à la propreté et au rangement des installations - A l'aide de la GMAO, réaliser le suivi des différentes interventions de votre secteur - Participer à l'élaboration et au suivi du budget de votre secteur - Gérer et suivre les contrôles réglementaires de votre secteur et domaine d'activité et garantir la réalisation des actions correctives nécessaires - Participer à l'optimisation des installations, satisfaisant aux exigences de la norme ISO 50001 - En adéquation avec la norme ISO 14001, appliquer les procédures sur la gestion et l'élimination des déchets et les faire appliquer par les entreprises extérieures sur votre périmètre - Définir et faire évoluer les plans de maintenance préventive des équipements de votre secteur - Analyser les dysfonctionnements des équipements, préconiser et mettre en oeuvre un plan pour appliquer les actions correctives adaptées - Organiser les travaux de maintenance préventive, notamment lors des arrêts techniques des lignes - S'assurer de la planification sur les arrêts techniques des entreprises sous votre responsabilité - Créer et actualiser les fiches de maintenance préventive, les modes opératoires, les instructions de maintenance et les leçons ponctuelles - Conseiller techniquement les opérateurs de maintenance en transverse avec le responsable maintenance opérationnelle - Participer à la maintenance curative dans son secteur - Mettre à jour la documentation technique de votre secteur et domaine d'activité et assurer l'accessibilité au sein du service - Préconiser et mettre en oeuvre les évolutions techniques des équipements sous votre responsabilité (obsolescence, etc.) - Réaliser, formaliser les analyses et assurer le suivi des plans d'action qui vous sont confiés en utilisant les outils d'amélioration continue - Contribuer et/ou coordon Formation en maintenance à dominante Génie Mécanique, Maintenance industrielle (Bac+2) avec une expérience en milieu industriel, en dépannage, électromécanique (idéalement 3 ans, alternance compris) dans un environnement avec des lignes de fabrication automatisées, voir en feu continu. Des connaissances en électricité et électrotechnique de la maintenance doivent venir compléter votre profil à dominante Méca. La maîtrise de l'outil informatique (Pack Office, GMAO, SAP, Autocad), des connaissances en maintenance industrielle en Mécanique, hydraulique, fluides sont requises. Vos capacités à raisonner avec méthode en dépannage, à travailler en équipe, à vous adapter à un nouveau process et votre réactivité naturelle au service de la production seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. L'anticipation, la rigueur, votre sens du contact, alliés à un fort esprit d'équipe et une capacité accrue à gérer les priorités et réagir aux incidents et aléas en milieu industriel (flux continu) sont vos principaux atouts pour atteindre vos objectifs et pour évoluer au sein de notre Groupe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
SYNERGIE
6 à 9 salariés
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
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