La Mairie de Ville-la-Grand recherche un/e ATSEM intervenant dans les écoles maternelles de la commune, pour un remplacement dès que possible pendant 1 mois (renouvellement possible en fonction des besoins du service). Poste à 100% temps complet. Missions Vous aurez pour missions : - L'ouverture des locaux et la préparation des classes - La préparation et l'entretien du petit matériel pédagogique et d'hygiène - L'accueil des enfants dans la classe, l'aide à l'habillage et au déshabillage (matin, récréation, midi et soir) - Le soutien des enseignants pendant le temps de classe - La contribution au nettoyage des classes et des locaux scolaires Profil Diplôme : CAP petite Enfance apprécié Expérience sur un poste similaire appréciée Savoir-faire : - Capacité à identifier les besoins de l'enfant - Capacité à établir une relation de confiance avec les parents et à communiquer avec eux - Capacité à animer des ateliers, des jeux, des projets, . prévus avec les enseignants - Capacité à aménager des espaces de vie confortables et adaptés aux besoins de l'enfant - Capacité à adopter et à maintenir des attitudes éducatives conformes au projet - Capacité à rendre compte à son supérieur hiérarchique et au directeur-trice d'école - Capacité à lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité, étiquettes et utilisation des produits (matériels et produits d'entretien) Savoir-être : - Polyvalence - Disponibilité - Bienveillance - Ouverture d'esprit envers les enfants et les adultes - Patience et écoute envers les enfants et les adultes - Diplomatie et capacité à gérer toute situation de conflit et de stress - Capacité à analyser et à gérer les situations d'urgence Conditions d'exercice Type de recrutement : contrat à durée déterminée (remplacement) Grade : adjoint technique Conditions salariales : grille indiciaire Fonction Publique Territoriale