Spécialiste du traitement de la paie dans l'entreprise, vous maîtrisez l'ensemble du processus de paie : la préparation, la validation et la comptabilisation. Vous aurez les missions suivantes : Gestion de la paie (TAT productions & TAT studio) - Paie des permanents (gestion en interne) - Gestion autonome du cycle complet de paie pour environ 50 paies/mois : saisie, contrôle, virements, DSN, charges sociales - Paie des intermittents du spectacle (gestion externalisée) : contrôle rigoureux des variables et de la conformité des bulletins et charges sociales produits par notre prestataire (volume : 200 à 350 paies/mois) - Expertise technique : optimisation des process de paie, paramétrage des SIRH, gestion des relations avec les organismes sociaux et veille sociale - Reporting RH : élaborer et assurer le suivi de l'ensemble des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel (absentéisme, masse salariale, suivi des effectifs, suivi des salaires, provision des congés, statistiques...) Administration du personnel - Mouvement de personnel : gestion des formalités d'embauche (DPAE, contrats, affiliations) et de départ (STC, certificats, portabilité) - Suivi Opérationnel : gestion des temps (absences, congés, heures supplémentaires), suivi des visites médicales et des dossiers de prévoyance/IJSS, rédaction d'attestations et de courriers RH - Participation active aux projets transverses du service RH Conseil et accompagnement des salariés - Répondre aux questions des salarié-es : bulletins, congés et démarches administratives - Participer activement aux projets transverses du service RH