CDI - Temps partiel 28 h par semaine - EHPAD associatif « Résidence de la Marne » - LAGNY-SUR-MARNE (77) Bâtir ensemble une société plus inclusive, faire vivre au cœur des territoires des réponses nouvelles aux besoins en solidarité, s'ouvrir des perspectives d'évolution professionnelle et de mobilité. Ces idées résonnent en vous ? Rejoignez notre réseau de 1 200 professionnelles engagées à travers la France ! Depuis plus de 80 ans, l'association France Horizon (loi 1901) s'engage contre la dépendance liée à l'âge, l'exclusion sociale et la précarité dans cet unique but : accompagner chacune vers l'accès à des conditions de vie dignes et vers l'autonomie. Nos établissements dédiés aux seniors (EHPAD, résidence autonomie) déploient une approche non-lucrative : 100 % des moyens alloués sont consacrés au bien-être des résidents comme à la qualité de vie au travail. CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE - Contrat : CDI 0,8 ETP (28 heures par semaine) - Localisation : EHPAD « Résidence de la Marne » - 2 rue du Professeur Christian Cabrol - 77400 LAGNY-SUR-MARNE - Horaires : Variables suivant planning - Rémunération : Selon CCN 51 + Reprise d'ancienneté conventionnelle + Prime Médecins - Démarrage : Dès que possible VOS PRINCIPALES MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez pour mission principale d'élaborer le projet de soins de l'établissement en cohérence avec son projet général : Liste non exhaustive - Evaluer les moyens matériels et humains nécessaires en regard du profil médical des publics accueillis (pathologies, niveaux de dépendance.) - Mettre en place et assurez la gestion des matériels médicalisés nécessaires - Assurer le maintien opérationnel des outils de gestion des soins des résidents - Participer activement au développement de partenariats (hôpitaux généraux et psychiatriques, médecins spécialistes, etc.) répondant aux besoins et nécessité des résidents - Piloter les actions et assurez la formation permanente de l'ensemble du personnel de soins - Assurer le lien entre les équipes de soins (aide-soignant, infirmier, pharmaciens), les familles, ainsi que les médecins traitants des résidents - Assurer, en complément de ses missions de coordination, le suivi médical des résidents qui le souhaitent, incluant la prescription - Renforcer son rôle de coordination du parcours de soins en lien avec les acteurs du territoire - Contribuer activement à la qualité et à la sécurité des soins, à la gestion des risques et aux situations sanitaires exceptionnelles - Exercer en collaboration étroite avec l'infirmier coordonnateur dans une logique de pilotage médico-soignant - Élaborer le rapport annuel d'activité médicale et utilise les outils numériques de coordination - Certaines missions peuvent être exercées en télé-coordination. VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Docteur en médecine (ou équivalent) et d'un diplôme de gériatrie. - Une expérience en gériatrie est souhaitée. - Vous êtes sensible au bien-être des personnes âgées - Vous maitrisez les outils bureautiques. VOTRE SAVOIR-ÊTRE - Vous faites preuve de rigueur et de dynamisme dans votre travail - Bonnes qualités relationnelles et d'animation d'équipe - Capacité d'écoute, de disponibilité et de pédagogie - Capacité à arbitrer, à prendre des décisions et à trouver des solutions, à réagir aux urgences et aux imprévus - Capacité réflexive et de soutien aux professionnels. Les avantages : + Mutuelle - régime de base pris en charge + Retraite supplémentaire + Participation à hauteur de 50 % aux frais de transport en commun + Restauration collective (prise en charge employeur : 60 %) + Prestations CSE suivant ancienneté : chèques cadeaux, réductions et subvention annuelle sur le site du CSE + Aides « Action Logement » suivant profil