Infirmier(ère) Coordinateur(trice) - SSIAD (H/F)

Infirmier(ère) Coordinateur(trice) - SSIAD (H/F) 59 - VALENCIENNES

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Offre n° 205RZNC
Infirmier(ère) Coordinateur(trice) - SSIAD (H/F)

59 - VALENCIENNES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 20 mars 2026

Le Service de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD) Aide au Quotidien de Valenciennes recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice). Vous aurez pour mission d'assurer la coordination, la qualité et la continuité des soins auprès de patients de moins de 60 ans, accompagnés à domicile, dans une démarche de maintien de l'autonomie, des personnes en situation de handicap ou présentant des pathologies invalidantes. Prise de poste: le 22 Avril 2026 Vos missions - Coordonner et planifier les interventions de l'équipe soignante. - Évaluer les besoins des patients et élaborer des plans de soins personnalisés. - Veiller à la qualité et à la sécurité des soins dispensés. - Assurer le suivi administratif. - Encadrer, accompagner et soutenir l'équipe au quotidien. - Participer activement au projet de service et à l'amélioration continue des pratiques professionnelles. Profil recherché - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis. - Expérience appréciée en coordination, en SSIAD ou en soins à domicile. - Sens de l'organisation, capacités relationnelles et compétences managériales. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de soins. - Permis B indispensable. Conditions - Rémunération selon la convention collective et votre expérience. (Fourchette de rémunération du taux horaires brut entre 19 euros et 21 euros selon votre expérience/ancienneté) - Horaires de journée, du lundi au vendredi / Astreintes téléphoniques occasionnelles.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail en astreinte
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 19.0 Euros à 21.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Téléphone mobile
  • CSE

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Infirmier - DIPLOME DETAT DINFIRMIER OBLIGATOIRE Cette formation est indispensable

Compétences

  • Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
  • Coordinateur du secteur médico-socialCette compétence est indispensable
  • Coordination avec d'autres professionnels de la santéCette compétence est indispensable
  • Coordonnateur de parcours d'accompagnement et de soinsCette compétence est indispensable
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinairesCette compétence est indispensable
  • Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)Cette compétence est indispensable
  • Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les planningsCette compétence est indispensable
  • Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Règles de confidentialitéCette compétence est indispensable
  • Communiquer avec les patients et leurs familles
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Développer et gérer des relations ou partenariats
  • Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques
  • Mettre en place des actions pour assurer la continuité de la prise en charge hôpital-domicile
  • Participer à des réunions multidisciplinaires
  • Piloter une activité
  • Protocoles de soins
  • Prévention des risques des patients ou des personnes accompagnées
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Règles de prévention des risques professionnels
  • Surveiller et évaluer l'application des protocoles de soins
  • S’assurer de la complétude des dossiers de soins par les équipes
  • Techniques d'identification des besoins du patient ou de la personne accompagnée
  • Techniques de communication interpersonnelle
  • Techniques de communication non verbale
  • Techniques de gestion de conflits
  • Techniques de gestion du stress
  • Techniques de gestion et de suivi du dossier de la personne accompagnée
  • Techniques de planification des soins
  • Utilisation de logiciels ERP spécifiques au secteur

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Aide à domicile

Employeur

AIDE AU QUOTIDIEN

100 à 199 salariés


Mme Julie SAUDEMONT

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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