Conseiller en insertion professionnelle (H/F) 50 - GRANVILLE
Offre n° 205SZTV
Conseiller en insertion professionnelle (H/F)
50 - GRANVILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 20 mars 2026
Travail d'accompagnement des personnes en parcours. Expérience appréciée. Temps de travail modulable entre 30 et 35H selon les besoins des candidats. Salaire à débattre selon expérience. Appétence pour la gestion administrative, rigueur indispensable.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personneCette compétence est indispensable
- Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
- Actualiser régulièrement ses connaissances
- Animer un atelier à thème
- Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertion
- Caractéristiques socio-culturelles des publics
- Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
- Connaissance des aides à l'emploi
- Diplôme d'Etat d'assistant de service social
- Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale
- Définir des besoins en développement des compétences
- Gérer une situation conflictuelle
- Licence mention sciences de l'éducation et de la formation
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
- Poser les bases d'un diagnostic partagé
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Techniques d'entretien individuel
- Techniques de communication professionnelle
- Techniques de recherche d'emploi
- Travailler en groupe, en réseau
- Utiliser des logiciels spécifiques
- Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
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