Animateur/animatrice périscolaire (H/F) 43 - Craponne-sur-Arzon
Offre n° 205TFZJ
Animateur/animatrice périscolaire (H/F)
43 - Craponne-sur-Arzon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 mars 2026
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Sous l'autorité directe de la responsable du service enfance et en lien avec la directrice du centre social, vous serez garant-e de la mise en œuvre des activités liées aux orientations de la politique enfance du territoire. Vous animerez les temps périscolaires de la pause méridienne (cantine) et du soir de l'école de Craponne sur Arzon. Vous effectuerez également l'entretien des locaux du centre social communal. Vous participerez à la mise en place des animations avec l'ensemble de l'équipe périscolaire. DÉTAIL DES MISSIONS En qualité d'animateur.trice périscolaire vous êtes en charge de : Concevoir des projets d'animation ; Animer les temps périscolaires méridiens et les renforts d'aide aux devoirs ; Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité ; Organiser le temps de cantine ; Travailler en équipe ; Être à l'écoute des familles, des usagers et des partenaires ; Participer aux réunions (information et concertation), accueillir et informer les familles, repérer les enfants en difficulté ; Gérer des espaces périscolaires et extrascolaires ; Définir les besoins en matériel, organiser et aménager les locaux, espaces et matériels. PROFILS RECHERCHÉS Pour mener à bien son service, la Ville de Craponne-sur-Arzon recherche une personne : Autonome, polyvalent.e, réactif.ve et rigoureux.se, à l'écoute ; Avec de bonnes capacités relationnelles et la volonté de travailler en équipe ; Ayant une bonne connaissance de l'accompagnement des enfants de 2 à 11 ans ; Disposant d'un diplôme en lien avec l'animation ; Comprenant le fonctionnement général d'une collectivité territoriale. Poste en remplacement à compter du 20 avril 2026 pour minimum 3 semaines.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 31H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fractionnés - Salaire
- selon grille indiciaire FPT
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- 3ème achevée ou Brevet - BAFA
Compétences
- Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfantsCette compétence est indispensable
- Assurer la sécurité des participants durant les activitésCette compétence est indispensable
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du publicCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Organiser des activités ludiques et éducativesCette compétence est indispensable
- Veiller au respect des règles de vie collectiveCette compétence est indispensable
- Communiquer à l'écrit de façon appropriée
- Gestion de groupe d'enfants
- Gérer une situation conflictuelle
- Organiser et planifier une activité
- Planifier des cycles d'ateliers thématiques
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
CCAS
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Michelle Boutheron
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