Responsable périscolaire - Chef-Boutonne (H/F) 79 - CHEF BOUTONNE
Offre n° 205TKFF
Responsable périscolaire - Chef-Boutonne (H/F)
79 - CHEF BOUTONNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 mars 2026
Emploi permanent - Temps complet 37h30 15 RTT et 25 jours de congés payés Résidence administrative : Chef-Boutonne (79110) Cadre d'emploi : Animateur (Cat. B) Rémunération : à partir de de 2136.19€ brut/mois (dont IFSE) Date limite de candidature : 24/04/2026 Date des entretiens : 07/05/2026 Date prise de poste : 01/06/2026 VOTRE QUOTIDIEN ? Sous la direction du Responsable éducatif du territoire, le responsable périscolaire est chargé d'encadrer les agents des écoles afin de garantir leurs missions éducatives et de sécurité auprès des enfants. Sa fonction de coordination lui permet d'assurer les relations avec les partenaires (directions des écoles, animateurs, pôle technique, service de la restauration scolaire, service enfance.) et de garantir la mise en place des orientations fixées par la Communauté de Communes Mellois en Poitou. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Coordonnateur scolaire : Encadrer et manager les équipes intervenant dans les écoles. Participer à la communauté éducative et au bon fonctionnement des temps scolaires et périscolaires. Organiser le travail des agents : plannings, remplacements et suivi des absences. Superviser les missions des équipes (surveillance des enfants, entretien et désinfection des locaux). Être à l'écoute des agents, assurer la remontée d'informations et alerter la hiérarchie si nécessaire. Assurer le suivi des bâtiments scolaires et des demandes d'interventions ou de travaux. Contribuer à l'amélioration du fonctionnement du service et être force de proposition. Veiller à la santé, à la sécurité et à la prévention des risques professionnels et psycho-sociaux. Gérer les relations avec les familles et les situations conflictuelles. Superviser les pointages et accompagner les agents dans l'utilisation du logiciel CONCERTO. - Coordonnateur périscolaire : Participer à la communauté éducative et à la conception du projet pédagogique des TAP. Assurer la gestion des participants : inscriptions, émargements et suivi des présences. Analyser et synthétiser les données de fréquentation à destination des instances administratives. Encadrer et accompagner les équipes d'animation internes. Organiser et coordonner les intervenants extérieurs, en cohérence avec le projet pédagogique. Animer les activités et accompagner la mise en œuvre des projets d'animation. Assurer le suivi budgétaire et la gestion logistique des activités. Préparer et animer les réunions de bilan et d'évaluation. Travailler en collaboration étroite avec les enseignants et les agents. ÊTES-VOUS LE/LA RESPONSABLE PÉRISCOLAIRE QUE NOUS CHERCHONS ? Vous êtes titulaire du BPJEPS ou équivalent. Vous avez de l'expérience en management/encadrement d'équipe et êtes titulaire du permis B. Idéalement, vous connaissez fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale ainsi que les Enjeux et les évolutions du cadre règlementaire des affaires scolaires. VOUS ÊTES RECONNU(E) POUR VOS CAPACITÉS MANAGÉRIALES, VOTRE SENS DE L'ORGANISATION ET VOTRE BONNE HUMEUR COMMUNICATIVE ? REJOIGNEZ-NOUS ! Adresser CV + lettre de motivation portant la référence « Responsable périscolaire », à l'attention de Monsieur le Président + votre arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire par mail : recrutement@melloisenpoitou.fr Pour + d'infos, contactez-nous : Sur le recrutement : Juliette COOKE, Chargée de recrutement : 05 49 29 20 38 Sur le poste : Delphine BELLIOT, Directrice de l'Éducation : 06 26 29 66 71
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2136.19 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Aptitude au management
- Capacité d’initiative, dynamisme
- Qualité relationnelle et rédactionnelle
- Savoir gérer les conflits
- Sens de l’organisation et du service public
- Sens du service public
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CC MELLOIS EN POITOU
250 à 499 salariés
- Site internet
- http://www.melloisenpoitou.fr/
Mme Mellois en Poitou RECRUTEMENT
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