Rattaché/e au service RH du groupe, vous intervenez sur le process de recrutement pour l'ensemble des entités du groupe. Vous assurez la gestion administrative RH courante et le suivi de la flotte automobile. Vous aurez différents missions: -recrutement : recueillir et formaliser les besoins auprès des managers, rédiger et diffuser les offres, trier et présélectionner les candidatures selon les critères, organiser les entretiens, assurer le suivi, les réponses aux candidats et mettre à jour les tableaux de bord, participer à la marque employeur -Administratif rh : constituer et mettre à jour les dossiers du personnel, rédiger les contrats, avenants et courriers RH types, suivre les périodes d'essai et alerter en cas d'échéance, gérer les formalités d'entrée et sortie, suivre les absences, congés, arrêts maladies dans les outils dédiés, mettre à jour bases RH et tableaux de bord, et veiller à la conformité des documents... -gestion de la flotte auto : suivre le parc (contrats, assurances, cartes grises, contrôle techniques), gérer les attributions et restitutions, suivre les échéances (entretien, révision...), être l'interface prestataires (loueurs, assureurs, garages) suivre les sinistres et mettre jour les tableaux de suivi De formation Rh ou Administratif, vous maîtrisez les process de recrutement. Vous êtes à l'aise sur les outils bureautiques, le droit du travail. La rigueur, l'organisation, la discrétion sont des qualités importantes pour tenir ce poste. Les horaires seront en journée 38h, vous partagerez votre temps entre les sites de St Bonnet le château et St Etienne. Nous recrutons une personne pour renforcer le service afin de faire face à un surcroit d'activité et à une absence temporaire.