Project Control Manager/Renewable Energies H/F (H/F) 38 - Grenoble
Offre n° 205VFHN
Project Control Manager/Renewable Energies H/F (H/F)
38 - Grenoble - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 mars 2026
Dans le cadre de développement et du déploiement d'un projet structurant dans les énergies renouvelables, nous recrutons un(e) Control Project Manager/Renewable Energies. Vous interviendrez sur des projets d'envergure représentant une centaine de millions d'euros, avec des enjeux forts en matière de performance, de maîtrise budgétaire et de respect des délais. Rattaché(e) au pôle Projets, vous êtes un acteur clé de la sécurisation financière et opérationnelle du programme. Vos missions Pilotage des délais & planification * Définir et structurer la stratégie de planification globale * Élaborer et maintenir les plannings détaillés * Identifier les chemins critiques et analyser les marges * Mettre en place des analyses d'écarts et scénarios de rattrapage * Anticiper les impacts des modifications projet Contrôle budgétaire & performance financière * Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget (CAPEX / OPEX) * Assurer le contrôle des coûts et les projections financières * Analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé * Proposer et suivre les plans d'actions correctifs * Participer aux comités financiers et reportings stratégiques Gestion des risques & opportunités * Déployer la méthodologie de gestion des risques * Identifier, évaluer et quantifier les risques et opportunités * Suivre les plans de mitigation et provisions associées * Réaliser des analyses probabilistes si nécessaire Reporting & gouvernance * Définir et produire les tableaux de bord projet * Garantir la fiabilité des indicateurs de performance * Préparer les reportings à destination du management, partenaires et investisseurs * Contribuer à la gouvernance et aux audits internes/externes Méthodes & amélioration continue * Participer à la montée en maturité projet de l'organisation * Optimiser les outils et processus de pilotage * Capitaliser sur les retours d'expérience (lessons learned) Profil recherché Formation Min. Bac +3 à Diplômé(e) d'une école d'ingénieur, de commerce ou équivalent. Expérience * Minimum 5 ans d'expérience confirmée en contrôle de projets * Expérience sur des projets complexes idéalement dans l'énergie, l'industrie ou la construction * Expérience sur des projets à forte volumétrie financière (idéalement > 50 M€) appréciée Compétences techniques * Maîtrise des outils de planification et de contrôle budgétaire * Solide compréhension des environnements projets complexes * Connaissance des mécanismes CAPEX / OPEX * Capacité d'analyse financière et gestion des risques * Maîtrise des outils de reporting * Français et anglais courants indispensables (réunions, reportings, échanges partenaires) Qualités personnelles Rigueur et sens de l'organisation Excellente capacité d'analyse et de synthèse Esprit structurant et orienté performance Aisance relationnelle et communication claire Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et international Informations clés Localisation : Grenoble Contrat : CDI Salaire : 50 à 65 k€ brut annuel/an selon experience + avantages Pourquoi rejoindre ce projet ? Participer à un projet stratégique dans la transition énergétique Intervenir sur des projets d'envergure (≈ 100 M€) Intégrer un environnement innovant et à fort impact Collaborer avec des équipes expertes et engagées Vous souhaitez contribuer à la réussite de projets industriels majeurs dans les énergies renouvelables ? Rejoignez une organisation ambitieuse et tournée vers l'avenir.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 65000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
DANEM PEOPLE FRANCE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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