Médecin évaluateur Pôle adulte (H/F) 22 - PLERIN
Offre n° 205VKLY
Médecin évaluateur Pôle adulte (H/F)
22 - PLERIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 mars 2026
DESCRIPTION DE LA MDPH La MDPH est le guichet unique et le centre ressources pour les personnes en situation de handicap. Elle assure les missions d'information, d'accueil, d'évaluation des besoins de compensation, d'attribution des prestations, d'orientation scolaire, médico-sociale ou professionnelle. CADRE GÉNÉRAL DE LA FONCTION Le médecin évaluateur du pôle adulte est placé sous la responsabilité hiérarchique du chef du pôle adulte. En étroite collaboration avec les autres membres du pôle médical dont il fait partie, il participe, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'évaluation globale des besoins et des droits des personnes handicapées ainsi qu'à l'élaboration du Plan Personnalisé de Compensation en s'appuyant sur le projet de vie de la personne. Le caractère technique de l'évaluation médicale comporte : - l'étude des pathologies et des soins mis en place, - l'analyse des déficiences, de leurs conséquences sur le niveau de réalisation des activités, des modalités de compensation mises en place, - l'élaboration du plan de compensation avec les autres professionnels de la MDPH (instructeurs, infirmiers, travailleurs sociaux, psychologues, ergothérapeutes.). ACTIVITÉS PRINCIPALES En tant qu'expert médical, vous apportez un avis spécialisé sur les demandes déposées par les personnes. Dans ce cadre : vous participez aux équipes pluridisciplinaires et aux instances internes de la MDPH liées aux prestations en lien avec l'évaluation globale des besoins de compensation de l'adulte, vous réalisez les évaluations médicales des demandes du secteur adulte concernant l'orientation vers un service ou un établissement médico-social, l'AAH et la PCH (prestation de compensation du handicap), les cartes de mobilité inclusion, l'insertion professionnelle : RQTH, dispositifs de formation, emploi accompagné.. vous évaluez sur pièces ou en consultation la perte d'autonomie et les besoins de la personne, vous recherchez les informations médicales complémentaires permettant le traitement de la demande, vous veillez à l'application de la réglementation et des procédures d'évaluation des demandes, vous effectuez le codage des déficiences et des pathologies, vous contribuez au Dispositif d'Orientation Permanent mis en place dans le cadre de la Réponse Accompagnée Pour Tous (RAPT). A ce titre, vous participez au repérage des situations complexes. vous participez au traitement des demandes de recours administratifs et contentieux, vous développez le travail partenarial et en réseau avec les acteurs locaux qui œuvrent dans le domaine du handicap (médecins experts, centres de ressources, services hospitaliers, ESMS, ARS...). vous contribuez en tant que de besoin aux réunions de la CDAPH. COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES Formation : Diplôme d'Etat de Docteur en médecine avec inscription au Conseil de l'ordre des médecins. (Médecine générale, médecine hospitalière, médecine physique et de réadaptation, santé au travail...) Savoir-être Sens du relationnel, capacité à s'inscrire dans une démarche institutionnelle Capacité à établir un diagnostic et une évaluation sociale Aptitude à travailler en équipe Autonomie et esprit d'initiative Rigueur, méthode et disponibilité Savoirs et savoir-faire Connaissance des différents types de handicap, de la politique du handicap, des acteurs et des dispositifs spécifiques (Prestation de Compensation du Handicap, emploi, orientation médicosociale). Technique de conduite d'entretiens individuels avec les usagers Capacité à rédiger des écrits professionnels et capacité de synthèse Maîtrise des outils informatiques et capacité à s'adapter aux outils métiers : les dossiers MDPH étant entièrement informatisés (logiciels métiers Iodas-Multigest, logiciel de Gestion électronique des documents, Word, Excel), Maîtrise de l'expression orale (rencontres partenaires)
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
Santé publique - Salaire
- Ordinateur portable
- Indemnité transports
- Traitement indiciaire + Régime indemnitaire
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Actualiser le dossier médical du patientCette compétence est indispensable
- Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen cliniqueCette compétence est indispensable
- Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
- Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
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