Production ? Management ? ERP ? Tout cela vous parle ? Alors, rejoignez mon client, une entreprise industrielle spécialisée dans la mise en œuvre de matériaux composites haute performance, en tant que : Responsable de Production H/F CDI à pourvoir sur le bassin d'Issoire (63500). Le challenge : Rattaché(e) à la Direction du Site et intégré(e) à une équipe, votre rôle s'articulera autour des missions suivantes : - animer, accompagner et manager au quotidien 4 chefs d'atelier et 4 chefs d'équipe - échanger avec les responsables sur les objectifs, analyser les résultats et définir ensemble des solutions en cas de difficultés - organiser et piloter la production dans le respect des contraintes de coûts, qualité et délais - analyser la capacité annuelle de production et la comparer au plan de charge clients (quantités, volumes, cadences par ligne) - déployer les actions nécessaires : recrutements, formations, externalisation, intérim, etc. - assurer le bon fonctionnement global de la chaîne de production : fabrication, qualité, ordonnancement, méthodes, approvisionnements, sécurité - suivre en continu les indicateurs de performance et les adapter aux besoins - garantir la livraison du carnet de commandes - assurer le respect des plannings et des volumes prévus - piloter les plans de rattrapage si nécessaire - veiller à la performance globale de la production - identifier les leviers d'optimisation et mettre en œuvre les actions associées - garantir le respect des procédures et des standards de fabrication Toujours avec moi ? Parfait. Voici ce que nous recherchons : - une expérience confirmée sur un poste similaire - une expérience solide en management d'équipe - une maîtrise d'un ERP - une excellente connaissance du milieu industriel - du leadership, une forte présence terrain et une organisation irréprochable - une aisance relationnelle naturelle Une expérience dans l'aéronautique constitue un réel plus. Si plusieurs éléments vous correspondent, continuez votre lecture. Ce que nous proposons - une rémunération annuelle brute adaptée au profil et à l'expérience - un statut cadre au forfait - un CDI à temps plein - un accord d'intéressement - un CSE, une mutuelle et une prévoyance - une entreprise familiale historique, ancrée dans l'innovation au quotidien Attention : ce poste risque de ne pas vous convenir si vous n'avez jamais managé d'équipe en environnement industriel. Si tout est aligné. il ne vous reste plus qu'à postuler !