Coordinateur pédagogique H/F (H/F)

Coordinateur pédagogique H/F (H/F) 76 - MONT ST AIGNAN

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Offre n° 205WHTS
Coordinateur pédagogique H/F (H/F)

76 - MONT ST AIGNAN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 24 mars 2026

L'ASRUC Formation est un CFA dynamique ancré dans les secteurs du sport et de l'animation. Dans le cadre du développement de notre offre de formation, notamment le DEJEPS "Coordinateur de projet" , nous recherchons un(e) coordonnateur/trice pédagogique pour piloter nos parcours de formation. Vos missions Sous la responsabilité de la responsable pédagogique, vous serez le/la garant(e) de la qualité pédagogique et du bon fonctionnement administratif de vos sections. Votre action s'articule autour de 4 axes majeurs : 1.Prospection, recrutement et communication - Promouvoir les formations sur les réseaux sociaux et représenter l'image du CFA lors de forums ou salons. - Informer les candidats et les entreprises sur les dispositifs de prise en charge. - Sélectionnez les futurs apprenants via des tests et entretiens de motivation. 2.Pilotage administratif et organisationnel - Assurer la conformité au référentiel QUALIOPI et participer aux dossiers d'habilitation. - Organisateur et superviseur des sessions de certifications, des épreuves (EPMSP) et du pré-positionnement. - Animer les comités de pilotage, conseils de section et réunions de coordination. - Suivre les dossiers administratifs (cartes professionnelles, tableaux de bord). 3.Accompagnement des apprentis et des entreprises - Réaliser le suivi pédagogique individuel et les visites en entreprise (saisie sur NetYparéo / Link'Up). - Accompagner les tuteurs/maîtres d'apprentissage dans le suivi de l'alternance et dans leurs missions - Accompagner la recherche de structures et intervenir en médiation si nécessaire. 4.Management de l'équipe pédagogique - Animer et coordonner l'équipe de formateurs (réunions pédagogiques, circulation de l'information). - Veiller à la cohérence des déroulés pédagogiques et à la mise en place des évaluations formatives. - Identifier les besoins en formation des intervenants et intégrer les nouveaux formateurs. Si vous répondez au prérequis ci-dessous et que vous souhaitez contribuer à un projet pédagogique innovant, nous serions heureux de recevoir votre candidature à l'adresse suivante : formation@asrouenuc.com. Conformément à l'arrêté du 21 novembre 2024 et à l'annexe II-2-1 du code du sport, le coordinateur pédagogique H/F doit : - Être titulaire d'un diplôme de niveau 5 ou 6 (Bac+3/4) minimum dans le champ de l'animation, du sport ou de l'intervention sociale. - Justifier d'une expérience de 2 ans minimum dans des fonctions de coordination ou de direction de projets

Type de contrat
CDD - 10 Mois
Contrat d'usage
Durée du travail
Temps partiel - 11H/semaine Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en horaires décalés
Travail en horaires fractionnés
Salaire
  • Le salaire est variable en fonction des missions effectuées
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution
  • Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
  • Assurer le suivi administratif des formations
  • Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • Développer un projet pédagogique
  • Encadrer des équipes de formateurs
  • Encourager l'adoption de nouvelles technologies éducatives
  • Evaluer le stage d'un élève ou apprenti
  • Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • Gestion de projets pédagogiques
  • Gestion des conflits dans un environnement éducatif
  • Informer sur les modalités de validation de la formation
  • Innover dans les méthodes pédagogiques utilisées
  • Management opérationnel
  • Mesurer l'impact d'une action de formation
  • Organiser des réunions de coordination avec les équipes
  • Organiser des évaluations de connaissances et de compétences, des examens
  • Proposer des améliorations des contenus pédagogiques
  • Suivre l'évolution des apprenants
  • Superviser la coordination des programmes de formation
  • Superviser le déroulement des stages pratiques
  • Supervision d'équipes pédagogiques
  • Surveiller la progression des apprenants
  • Techniques de mentorat
  • Utilisation de plateformes d'apprentissage en ligne
  • Vérifier les prérequis, sélectionner les candidats à une formation

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Inspirer, donner du sens
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Activités de clubs de sports

Employeur

ROUEN UNIVERSITE CLUB

10 à 19 salariés


Mme Johanna BERLEMONT

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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