Employée de ménage en hôtellerie de plein air (H/F) LOGE

Employée de ménage en hôtellerie de plein air (H/F) LOGE 83 - COGOLIN

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Offre n° 205XCLM
Employée de ménage en hôtellerie de plein air (H/F) LOGE

83 - COGOLIN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 24 mars 2026

établissement d'hôtellerie de plein air situé à COGOLIN. Nous offrons à nos clients un cadre agréable et des services de qualité pour des vacances en plein air. Nous recherchons un employé de ménage (h/f) pour rejoindre notre équipe. Missions : Nettoyer et entretenir les hébergements (mobil-homes, chalets, tentes, etc.) et les espaces communs. Assurer la propreté des sanitaires et des espaces de restauration. Participer à l'entretien général des espaces verts et des installations. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Collaborer avec l'équipe pour assurer un service de qualité aux clients. Profil recherché : Connaissance des produits et techniques de nettoyage. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation. Disponibilité pour travailler en horaires décalés (week-ends et jours fériés inclus). Conditions de travail : Horaires : 35h/semaine, horaires variables selon les besoins de l'établissement. Possibilité d'heures supplémentaires Poste à pourvoir immédiatement, jusque fin Août. Possibilité de prolongation du contrat Possibilité d'être logé(e).

Type de contrat
CDD - 5 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1824.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • Désinfecter et décontaminer un équipement
  • Entretenir les sanitaires
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de persévérance
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Employeur

Logo de l'employeur MARINA HOTEL CLUB - CAMPINT MARINA PARAD

MARINA HOTEL CLUB - CAMPINT MARINA PARAD

1 ou 2 salariés

Site internet
http://www.marinahotelclub.com

Bonjour, nous sommes une entreprise dynamique aux valeurs familiales située dans un parc arboré de 13 hectares en plein coeur du Golfe de Saint-Tropez. Notre complexe hôtelier comprend également, une piscine, des terrains de tennis ou encore un restaurant. Notre leitmotiv est la satisfaction de nos clients. Mme Marie Guillemard

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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