Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons DES EMPLOYE(E)S DE RAYON POLYVALENT pour intégrer un CDD de 12 mois de 35h/semaine démarrage rapide à Metz; Principales missions : Accueil et encaissement : - Tenue de la caisse, encaissement rapide et fiable - Accueil et orientation des clients Mise en rayon : - Approvisionnement des rayons (alimentaires et non-alimentaires) - Facing et rangement selon les normes merchandising - Contrôle des dates de péremption (DLC) Réception & déchargement : - Réception des livraisons - Déchargement des palettes - Contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises Cuisson du pain : - Mise en place et suivi de la cuisson du pain (respect des procédures d'hygiène) - Suivi des stocks boulangers - Nettoyage et rangement de l'espace de travail Gestion des stocks & commandes : - Suivi des niveaux de stock - Aide à la passation de commandes auprès des fournisseurs - Préparation des inventaires Opérations commerciales : - Mise en place des promotions et signalétique - Suivi des offres en cours et réassort - Valorisation des produits selon les opérations marketing Vous travaillerez 6 jours sur 7 sur l'amplitude horaire 7H00 - 21H00. Travail les dimanches. Port de charges. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - - - Aucun diplôme ni expérience requis. Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif d