Contexte professionnel : Le service « environnement et risques » est chargé de mettre en œuvre la politique de l'État dans les domaines suivants : eau, risques naturels, bruit, biodiversité, forêt, chasse et gestion de la faune. Il est piloté par la cheffe de service et son adjointe et assure le pilotage de la MISEN. Pour la réalisation de ces missions, il travaille en relation avec les services fonctionnels de la DDT notamment pour ce qui concerne l'urbanisme et les politiques agricoles. Il est structuré en trois cellules « biodiversité, forêt, chasse » ; « eau » ; « prévention des risques et gestion de crises » ; et trois chargés de mission : politique de l'eau et développement durable, gestion quantitative de la ressource en eau et coordination des avis environnementaux. La cellule « biodiversité - forêt - chasse » regroupe cinq agents dont un chef de cellule et son adjointe. Elle a pour mission de contribuer à la gestion et à la préservation de la forêt, de la biodiversité et des équilibres agro-sylvo-cynégétiques par l'activité de la chasse. Enjeux du poste : La Haute-Saône est un département rural. Les productions agricoles et sylvicoles sont omniprésentes sur le territoire et génèrent une activité économique non négligeable structurée en filières. En outre, il présente un riche réseau hydrographique et nappes, le classant, pour partie, en zone dite « vulnérable » et également une faune et une flore diversifiées à protéger. Dans ce contexte, les services de l'État, et notamment le service environnement et risques (SER), sont amenés à veiller à l'équilibre des usages du territoire et à garantir le maintien et la préservation de la qualité de l'environnement au travers de contrôles terrain en lien avec le service agricole. La Haute-Saône est également un département fortement boisé (42 % de sa superficie). Elle est le 10e producteur de bois d'œuvre et 1er producteur de chêne en France. Dans un contexte de changement climatique, de crise sanitaire avec le dépérissement des forêts, et de développement des ENR, les enjeux liés aux peuplements forestiers prennent une sensibilité particulière. Ainsi, pour préserver les forêts Haut-Saônoises, la cellule souhaite porter une attention particulière concernant le défrichement des espaces boisés ainsi que la mise en place et le suivi des mesures compensatoires en forêt faisant suite aux autorisations de défrichement. Enfin, la question de l'équilibre agro-sylvo-cynégétique (en particulier avec le développement des populations de cerfs), à l'interface des missions chasse et forêt, se révèle être un très fort enjeu pour le département de la Haute-Saône. La cellule « Biodiversité-Forêt-Chasse » est donc amenée à veiller à l'équilibre des populations de gibier et, le cas échéant, leurs conditions de détention notamment en milieu forestier (parcs et enclos cynégétique). Missions : - Préparer et réaliser les contrôles, en lien avec le service agricole, au titre de la politique agricole commune (PAC) et du code de l'environnement, - Participer aux contrôles administratifs (ou visites prospectives) en accompagnement de techniciens titulaires (mesures compensatoires défrichement, parcs et enclos cynégétiques.), - Inventorier, par travail cartographique, les parcelles défrichées ou susceptibles d'avoir été défrichées, - Bancariser l'ensemble des données collectées. Missions évolutives en fonction des besoins du service. Liaison hiérarchique : Sous l'autorité du chef de cellule biodiversité-forêt-chasse Relations : - En interne : au sein du service environnement et risques, avec le service agricole et la cellule juridique de la DDT ; - En externe : DRAAF, DREAL, fédération départementale de chasse, ASP, Chambre d'agriculture, ONF, CNPF.