Nous proposons un poste d'Aide-soignant(e) en CDD de remplacement, à temps complet ou temps partiel, à pourvoir à partir de mars 2026. La date de prise de poste peut être adaptée en fonction de la disponibilité du candidat. L'établissement est porteur de valeurs fortes :respect de la dignité de la personne accueillie, maintien et développement de la vie sociale, valorisation des potentialités de chacun, respect des convictions philosophiques et religieuses. Missions principales Sous la responsabilité de l'équipe infirmière, vous aurez pour missions de : Dispenser des soins d'hygiène et de confort (lever/coucher, aide à la toilette et à l'habillage) Assurer les soins liés à l'élimination Collaborer aux soins préventifs et curatifs : Solliciter et stimuler les capacités des résidents afin de préserver ou développer leur autonomie Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect du résident Recueillir et transmettre les observations par oral et par écrit afin d'assurer la continuité des soins Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage Participer activement à la vie de l'EHPAD et contribuer à en faire un véritable lieu de vie Organisation du travail Selon les besoins du service, vous pourrez être amené(e) à travailler sur des postes du matin ou de l'après-midi. La disponibilité, la flexibilité et la capacité d'adaptation sont des qualités essentielles pour ce poste. Profil recherché Rigueur et sens des responsabilités Aptitude au travail en équipe Bon relationnel Esprit d'initiative et autonomie Intérêt marqué pour le travail en EHPAD Diplômes Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé Diplômes AMP, AES et étudiant(e) infirmier(e) acceptés Les candidatures sans diplôme ne seront pas étudiées. Candidature Si vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe pluridisciplinaire motivée, force de proposition, dans un cadre de travail agréable et convivial, et participer à une réelle dynamique d'amélioration continue, merci d'adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Directeur.