SERIS SECURITY recherche en CDD du 01/04/2026 au 31/05/2026 à temps complet, un(e) agent(e) de sécurité magasin pour intégrer une équipe dynamique sur un site basé à Loudéac (22). Vous intervenez sur un site de type magasin, du lundi au samedi en horaire de journée, au statut Employé avec un taux horaire de 12.96€. Vous bénéficiez de deux jours de repos dans la semaine. Vos missions : - Accueil et contrôle d'accès du site - Surveillance générale du magasin - Protection des biens et des personnes - Alerte en cas d'accident ou d'événements exceptionnel - Sécurité technique et incendie de premier niveau - Secours et assistance aux personnes Vous intervenez principalement en arrière-caisse et devez faire preuve d'autonomie dans vos missions. Une expérience dans l'appréhension d'individus est attendu, ainsi qu'une bonne maîtrise des procédures liées à la traçabilité des vols et aux interpellations. Votre profil Vous êtes impérativement titulaire d'une carte professionnelle Agent de sécurité et d'un SST en cours de validité. Vous êtes réactif, vigilant et rigoureux. Vous faîtes également preuve de diplomatie et de professionnalisme. Vous savez réagir aux événements avec calme et maîtrise. Soucieux de la qualité de la prestation, vous avez un sens aigu du service et de la relation client. Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie perso avec notamment *: - le versement de votre salaire au 1er jour ouvré du mois, - le décompte des heures au mois et au trimestre sans report entre les trimestres, - la rémunération à 125% des heures supplémentaires au-delà de 42h, - la valorisation de la vacation non prévue à moins de 7 jours, - un droit minimum garanti à une indisponibilité par trimestre, avec une planification à minima respectueuse du temps de repos quotidien de 12h entre deux vacations et/ou de 48h en cas d'alternance jour/nuit( pour les vacations de 9h et plus). * sur la base d'un contrat à temps complet Vous bénéficierez d'avantages sociaux comme la mutuelle d'entreprise, les paniers repas, l'accès au CSE (et ces œuvres sociales et culturelles), le dispositif d'action logement,..) Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues. Nos prochaines étapes : Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.