Les PEP01 recrutent pour le Service d'Accueil de Jour DINAMO l'Etape situé à Montréal-la Cluse : Un/Une Moniteur-Educateur Pour assurer le remplacement d'un salarié. Le SAJ est agréé pour accueillir 20 adultes âgés de 18 à 40 ans en situation de handicap et, plus particulièrement, porteurs de Troubles du Neurodéveloppement (TND), du lundi au vendredi, 210 jours par an. Il propose : - Un accompagnement en journée - Des activités visant le développement ou le maintien des acquis et de l'autonomie avec une visée d'inclusion sociale. L'établissement attache une importance capitale au respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (RBPP), concernant notamment l'évaluation des besoins et des actions entreprises dans le cadre des projets personnalisés. Les missions : - Accompagner à l'autonomie et au développement personnel du bénéficiaire ; - Accompagner à la socialisation et à la citoyenneté en permettant chaque fois que cela est possible au bénéficiaire d'évoluer dans un environnement ordinaire ; - Contribuer à la construction et à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque bénéficiaire ; - Prendre en compte la place, la parole et le rôle des familles ou représentants ; - Assurer les conditions de sécurité et de confort au quotidien ; - Profil et Compétences : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de Moniteur Educateur avec une expérience dans l'accompagnement de personnes adultes avec TND et autisme. - Vous savez vous positionner dans un rôle de travailleur social en écoute active, doté d'un bon relationnel et avec le sens du travail en équipe ; - Vous êtes rigoureux et avez le sens de l'organisation ; - Vous savez rendre-compte auprès de la direction - Vous partagez les valeurs de laïcité, de citoyenneté, de solidarité, vous croyez en la primauté de la personne ; Caractéristiques du poste : - Le poste est un CDD à temps plein. - Embauche au plus tôt jusqu'au 07 mai 2026 inclus. - Horaires de journée du lundi au vendredi - Poste basé à Montréal-La Cluse - CCN 51, statut non-cadre (coefficient 408). - Rémunération annuelle brute : à partir de 25k€ à majorer selon ancienneté - Avantages : mutuelle prévoyance et œuvres sociales du CSE - Des déplacements ponctuels à l'échelle départementale sont à prévoir - Le fichier judiciaire automatisé des auteurs d'infractions sexuelles ou violentes du candidat devra être à néant afin d'exercer dans l'Association. Comment candidater : Envoyer CV + lettre de motivation à l'attention de : Mme VERNEZ-BORDET Virginie, Cheffe de service : virginie.vernez@lespep01.org