L'association CODE œuvre depuis 1992 pour rendre effectif le droit à l'emploi juste et à l'épanouissement. Dans le cadre de l'Appel à Manifestation d'Intérêt « Offre de Repérage et de Remobilisation » (O2R), nous recrutons un-e Formateur-trice en CDI. * Un rôle structurant au service de la remobilisation et de la valorisation des potentiels Le/la Formateur-trice O2R intervient auprès de personnes en situation de rupture, de décrochage ou d'éloignement durable de l'emploi. Votre rôle consiste à créer les conditions d'un nouvel élan en structurant un environnement d'apprentissage stable et responsabilisant, propice à la reconstruction de la confiance et à la projection professionnelle. Vous articulez : - Une ingénierie pédagogique solide - Une posture d'écoute active et de respect des trajectoires - Une dynamique collective stimulante - Une coordination étroite avec les équipes et partenaires - Un suivi rigoureux et mesurable des actions Vous intervenez lorsque les dispositifs classiques ne suffisent plus et que le parcours nécessite une approche renforcée, innovante et humaine. Vos responsabilités : 1. Concevoir des expériences pédagogiques engageantes - Concevoir des ateliers et parcours collectifs progressifs et orientés résultats - Animer des groupes hétérogènes avec un cadre sécurisant et responsabilisant - Favoriser l'expression, la confiance et la mise en action - Expérimenter des formats innovants pour stimuler l'engagement Vous veillez à reconnaître les acquis, même invisibles, et à valoriser chaque progression. 2. Contribuer à des parcours individualisés En lien étroit avec les référent-e-s O2R, vous : - Participez à l'analyse globale des situations - Identifiez les freins périphériques sans réduire la personne à ses difficultés - Contribuez aux ajustements de parcours - Facilitez les passerelles vers la formation, l'emploi ou d'autres dispositifs Votre action collective soutient un accompagnement individualisé, respectueux du rythme de chacun tout en maintenant une dynamique d'exigence constructive. 3. Inscrire votre action dans une dynamique territoriale innovante L'intervention repose sur une logique d'« aller-vers » et d'ancrage local affirmé. Vous déployez vos actions : - Dans les antennes CODE - Au sein de structures partenaires - En tiers-lieux - En co-animation avec des acteurs associatifs et institutionnels - Dans des formats innovants, y compris hors les murs Vous adaptez vos modalités aux réalités sociales et économiques propres à chaque commune du territoire et contribuez à renforcer les synergies locales. 4. Participer à une démarche d'amélioration continue Dans une logique d'innovation sociale : - Vous formalisez vos outils et méthodes - Vous enrichissez la bibliothèque pédagogique - Vous capitalisez les retours d'expérience - Vous proposez de nouvelles approches favorisant l'engagement des publics L'innovation ne se limite pas aux formats : elle s'exprime aussi dans la qualité de la relation et dans la capacité à renouveler les pratiques. Suivi & professionnalisme - Assurer un suivi administratif rigoureux - Renseigner les outils de suivi (Plateforme « Let's Hub », tableau de bord, etc.) Profil recherché Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e, capable d'allier exigence, structure et humanité. Vous disposez : - D'une expérience confirmée en formation d'adultes et animation de groupes - D'une connaissance des publics en insertion et des enjeux socio-professionnels - D'une capacité à installer un cadre clair et rassurant - D'une posture bienveillante, respectueuse et responsabilisante - D'une rigueur dans le suivi et la formalisation - D'une mobilité sur le territoire - D'un intérêt marqué pour l'innovation sociale Vous savez conjuguer exigence professionnelle et considération authentique des personnes accompagnées.