Assistant(e) des Ressources Humaines (H/F) 19 - Brive-la-Gaillarde
Offre n° 205ZXJZ
Assistant(e) des Ressources Humaines (H/F)
19 - Brive-la-Gaillarde - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mars 2026
Nous recherchons un Assistant(e) des Ressources Humaines dont les principales missions seront : - Etablissements des contrats, avenants. - Rédaction des rapports juridiques. - Recrutement (Création et mise en lignes des annonces, sourcing et présélection des candidats). - Standard téléphonique de l'agence. - Missions diverses : - Moyens généraux : suivi comptes fournisseurs, flotte et matériel du secteur - Soutien administratif de l'Exploitation - Liste non exhaustive - Utilisation des outils métiers Savoir être : - Organisé(e), rigueur et méthodique - Autonome - Sens de la communication - Aptitude à travailler en équipe - Discrétion et confidentialité Savoir faire : - Polyvalence - Utilisation Pack office - Capacité rédactionnelle - Suivi du travail en cours - Force de proposition Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur. Poste à pourvoir dès que possible
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Intéressement / participation
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchieCette compétence est indispensable
- Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)Cette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Réaliser la gestion administrative des contratsCette compétence est indispensable
- Assurer un accueil téléphonique
- Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Organiser un recrutement
- Réaliser des entretiens de recrutement
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
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