L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, situé entre lacs et montagnes, ouvert en février 2012 de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique. Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 2000 personnes y travaillent dont 200 médecins et internes. Le CHAL est établissement support du GHT Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE : MISSIONS PRINCIPALES Planification, pilotage et contrôle des activités de bio nettoyage et hôtelières des équipes internes Encadrement de proximité des équipes, gestion et développement des personnels Gestion des plannings, planification des congés, entretiens professionnels et de formation Etablissement/actualisation, organisation et mise en uvre de processus, procédures, protocoles, consignes d'hygiène en lien avec l'EOH (Certification), les normes HACCP Formation, conseils, assistances des professionnels et des nouveaux arrivants Contrôle du respect de l'organisation mise en place, audit des pratiques des professionnels Contrôle de la bonne utilisation et de l'entretien des matériels et des locaux Gestion de l'approvisionnement des équipes en matériel ergonomique adapté pour faciliter le bionettoyage et prévenir les TMS Gestion des relations commerciales avec les prestataires extérieurs Evaluation de la qualité des prestations réalisées par les prestataires extérieurs Force de proposition concernant les choix, les projets, les activités EQUIPE, ENVIRONNEMENT Le/la responsable Bionettoyage et Hôtelier assurera en binôme : En interne : La gestion d'un service de 45 personnes réparties sur 4 équipes La coordination technique des agents du bionettoyage des services gérés par l'équipe soignante Sous-traitance : La coordination avec une société extérieure prestataire de service sur 5 sites différents (CHAL, 3 EHPAD, IFSI, USMP) : rédaction cahier des charges, suivi, contrôles des prestations La coordination avec une société de prestations 3 D (Désinsectisation, Dératisation, Désinfection) CONDITIONS PARTICULIERES DE TRAVAIL CDI, mutation ou détachement Poste accessible aux contractuels et titulaires 37h30 hebdomadaire, 25 CA, 15 RTT et 2 congés hors saison Prise de poste souhaitée : à partir du 15 septembre 2025 Pour rejoindre l'équipe, adressez votre CV et votre lettre de motivation avant le 20 septembre 2025, référence AVP 129-2025, sur le site : ch-alpes-leman.nous-recrutons.fr AVANTAGES # Etablissement moderne # Parkings gratuits # Politique de mobilité interne et de formation # Crèche # Amicale du personnel, conciergerie, CGOS # Restaurant du personnel # Primes d'intéressement aux projets collectifs # Forfait mobilité durable # Service interne de santé au travail # Compte Epargne Temps PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances, compétences et aptitudes requises : Niveau d'étude : bac +2 ou expérience significative Maîtrise des outils informatiques : pack office, gestion d'une boite mail (...) Connaissance des règles d'hygiène hospitalière Connaissance des normes HACCP Disponibilité, rigueur et méthode Capacité à définir les priorités dans l'organisation de son travail Maintien du niveau de motivation des équipes nécessaire aux exigences en milieu hospitalier Facultés à rendre compte à sa hiérarchie Mme Emilie GAUDEY Contrat : CDI;Détachement;Mutation