Auxiliaire de puériculture en crèche (H/F) 38 - ST CLAIR DU RHONE
Offre n° 206BDNW
Auxiliaire de puériculture en crèche (H/F)
38 - ST CLAIR DU RHONE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 mars 2026
La Commune de St Clair du Rhône recherche un(e) auxiliaire de puériculture pour un remplacement de congé maternité. ***Prise de poste dès que possible*** Vos missions : Accueillir l'enfant et sa famille : accompagner l'enfant et la famille dans son adaptation à la vie en collectivité, accueillir l'enfant et sa famille au quotidien (transmission, écoute, échanges), accompagner les familles en fonction de leurs besoins (écoutes, échanges, conseils, orientations), instaurer une confiance avec l'enfant et sa famille. Favoriser le développement et l'éveil du jeune enfant en garantissant sa sécurité et son bien être : assurer la sécurité physique, psychique et affective des enfants, réaliser les soins d'hygiène quotidiens nécessaires au bien être de l'enfant, assurer les gestes de premiers secours, respecter et mettre en place les règles d'hygiène corporelle et des locaux (lavage des mains, désinfection des surfaces, rangements.), respecter les règles de sécurité (aménagement de l'espace, gestes et postures.), suivre les protocoles dictant les conduites à tenir (évacuation, médical, PMS..), respecter le rythme individuel de chacun au sein de la collectivité, mettre en place un aménagement de l'espace, des activités et de projets favorisant l'éveil du jeune enfant, assurer la prise en charge de l'enfant individuellement ou en groupe, accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, accompagner l'enfant dans sa vie quotidienne (découvertes, expériences, repas, changes, sommeil.), gérer les conflits ou les situations délicates. Garantir la qualité des soins au jeune enfant en s'assurant de l'hygiène et de son confort attendus au sein d'un EAJE : suivre et respecter les PAI et protocoles médicaux et l'entretien en lien avec la direction et l'infirmier, observations des besoins des enfants, des familles et de l'équipe en matière de prévention et du soin du jeune enfant, transmission de la technicité des gestes adaptés pour les soins du jeune enfant, participation et mise en œuvre d'actions de prévention, mise en œuvre et réalisation des projets d'actions avec l'équipe dans le cadre du projet pédagogique. Vous évoluerez au sein du service petite enfance constitué d'une équipe dynamique de 20 professionnelles dans laquelle chacune porte des projets, est actrice dans les mises en œuvre pédagogiques, quel que soit son diplôme/qualification, et ce pour répondre au projet de service ; - D'une structure avec un agrément de 36 places organisée en 2 groupes inter-âges où les pratiques et postures répondent à l'objectif principal du projet éducatif : « Permettre aux enfants et aux jeunes du territoire, d'être acteurs de leurs propres vies et de devenir les citoyens de demain, riches de valeurs ». La structure est labellisée « écolo-crèche » depuis 2023. Travail à temps complet sur 5 jours. Structure ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Prévoir des temps de réunion, festifs ou autres en soirée.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
- Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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