L'Ecole des Métiers Dijon Métropole recrute UNE(E) CHARGE.E DE DEVELOPPEMENT EN FORMATION CONTINUE L'Ecole des Métiers de Dijon Métropole située à LONGVIC (21) recherche un.e chargé.e de développement en formation continue en CDI à temps complet à compter d'Avril 2026 dans l'idéal. Ce poste se répartit à 50% de son temps en prospection commerciale et 50% dédié à la mise en œuvre des actions de formation commercialisées. Missions proposées : Prospection commerciale et commercialisation de l'offre de formation continue : Phoning, e-mailing et RDV Commerciaux pour atteindre les objectifs fixés Détection des besoins de formation continue dans le cadre du plan de développement des compétences et des entretiens annuels / professionnels Proposition de l'offre de formation continue existante Création d'une offre de formation en réponse aux besoins des entreprises prospectées Création d'actions de formation en réponse aux évolutions des métiers de l'artisanat et des branches professionnelles Réponse aux appels d'offres de formation continue Elaboration et mise en œuvre des actions de formation Développe, participe et met en place les dispositifs et actions de formation Met en œuvre administrativement le recrutement, le suivi et l'évaluation des formations Participe à l'élaboration des emplois du temps des groupes d'apprenants Conçoit, renseigne et fait évoluer les outils administratifs nécessaires Assure une veille administrative et juridique Entretient des relations avec l'environnement socio-économique et institutionnel Accueil et suivi des stagiaires de la formation professionnelle Accueille, informe et conseille les entreprises et demandeurs d'emploi Anime des réunions d'informations ou des rendez-vous individuels Assure le montage des dossiers administratifs et financiers dans leur entièreté Procède à la gestion administrative des contrats, conventions de formation Assure la construction des dossiers de prise en charge financière dans YPareo Assure le suivi des rémunérations des demandeurs d'emplois, l'assiduité, les visites d'entreprise. Coordination des actions de formation continue Coordonne la pédagogie, l'administratif de la formation continue et les besoins des clients tout au long des actions de formation Met en place les actions d'information et de communication à destination des stagiaires, entreprises et partenaires de la formation professionnelle Contribue à la promotion des formations, des métiers et de l'établissement, notamment en participant à l'organisation et au déroulement de toute manifestation interne ou externe organisée par l'établissement, en relation avec la formation continue Profil : De formation Bac+3 minimum, vous justifiez de 3 ans d'expérience dans la formation et avez une expérience commerciale terrain réussie. Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez un bon niveau à l'écrit. Vous connaissez idéalement les plateformes telles que CERTIDEV, CERES et KAYROS. Votre aisance relationnelle et vos capacités de communication seront des atouts pour ce poste. Rémunération brute mensuelle fixe de 2402.57 sur 13 mois + prime sur objectifs. Accord d'intéressement + conciergerie. 7 semaines de congés payés.