Conducteur de chaine de tri de déchets (H/F) 31 - CASTELMAUROU
Offre n° 206CBPP
Conducteur de chaine de tri de déchets (H/F)
31 - CASTELMAUROU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 mars 2026
Asap-Intérim recrute pour un de ses clients un(e) Conducteur de chaine de tri de déchets (H/F) : Il assure le bon fonctionnement de la chaîne, encadre et coordonne les opérateurs de tri, veille au respect des consignes de sécurité. Il est rattaché hiérarchiquement au Responsable d'exploitation (N+1). Vos missions : 1/ Production - Assurer le bon fonctionnement de la chaine de tri des déchets. - Superviser les opérations de tri, de séparation et de conditionnement des déchets. - Intervenir en cas de dysfonctionnement technique ou de blocage sur la chaine. - Encadrer et coordonner les opérateurs de tri. - Contrôler la qualité du tri effectué et signaler les anomalies. - Participer au tri et à l'entretien courant des équipements. - Insuffler une dynamique à l'équipe. 2/ Sécurité - Surveiller la qualité du tri (déchets dangereux et non dangereux). - Faire respecter les règles et les consignes de sécurité. - Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes environnementales. - Port obligatoire des EPI. 3/ Management / Animation d'équipe - Encadrer et coordonner les opérateurs de tri et du conducteur d'engin (motiver et réguler le travail des salariés). - Participer à la réalisation des plannings en lien avec le responsable d'exploitation. - Faire état des informations significatives observées en situation de production. - Communication avec le responsable d'exploitation. - Transmettre les feuilles de présence et les documents administratifs si besoin. - Aider au développement des compétences des salariés et les faire évoluer. - Travailler en collaboration avec le service Insertion pour les salariés en parcours. Compétences 1/ Savoir : - Réglementation d'un site industriel de déchets. - Connaissance des différents types de déchets (ménagers, industriels, recyclables, dangereux.). - Maitrise des équipements de tri (convoyeurs, séparateurs.). - Capacité à détecter et résoudre les pannes mécaniques simples. 2/ Savoir-faire : - Gestions des priorités. - Sens de l'organisation et rigueur. - Aptitude à rendre compte. - Capacités relationnelles. - Management équipe. 3/ Savoir-être : - Ouvert, curieux et réactif, loyauté. - Aisance relationnelle avec contrôle de soi. - Pragmatisme. - Réactivité. - Disponibilité. - Respect du secret professionnel. - Souci du travail bien fait. Formation - CAP/BEP en maintenance industrielle, environnement ou logistique. - Une expérience dans le secteur du tri ou du recyclage est fortement appréciée. - CACES . Informations complémentaires : - Mission intérim : 3 mois. - Lieu de travail : Cominges. - Durée hebdomadaire de travail : 35h/semaine - Rémunération : selon profil et expérience Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
- Type de contrat
-
Intérim - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents
Compétence
- Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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