Rattaché(e) au service eau et assainissement de la direction des services techniques, le ou la futur(e) chargé(e) de mission eau et agriculture aura en charge la réalisation, le suivi et la coordination des actions du CTEC. Il ou elle assurera également une participation active au pilotage de ce contrat en collaboration avec sa hiérarchie et l'agence de l'eau Seine-Normandie Missions / conditions d'exercice : Activités principales : - Mise en oeuvre, animation, suivi et renouvellement du CTEC protection de la ressource. - Analyser les données d'entrées de l'eau sur le territoire. - En collaboration avec les membres du service eau et assainissement, participer à la rédaction de cahiers des charges, réaliser le suivi d'études. - Assurer et développer une relation de qualité avec les partenaires agricoles et autres acteurs locaux susceptibles d'être associés aux évolutions de pratiques et de systèmes agricoles à déployer sur les aires d'alimentation de captages (collectivités, institutionnels, associatifs, financiers, etc.) - Proposer et mettre en oeuvre des projets agroécologiques structurants pour la protection des captages. (Réflexion sur l'outil Paiements pour Services Environnementaux. Étude de préfiguration, analyse, etc.) - Concevoir et organiser des actions de sensibilisation, de formation et d'accompagnement des agriculteurs, pour développer des pratiques et systèmes agricoles compatibles avec la préservation de la ressource en eau notamment en réduisant l'usage des produits phytosanitaires de synthèse (agriculture intégrée, agriculture biologique, couverts, désherbage mécanique, cultures Bas Niveaux d'Intrants .) en partenariat avec les organismes professionnels agricoles. - Assister la profession agricole en collaboration avec la Chambre d'Agriculture de la Marne, pour l'octroi des aides financières que l'Agence de l'Eau Seine Normandie pourrait allouer aux exploitants modifiant leurs pratiques ainsi que les autres acteurs. Identifier et porter la réflexion sur la possibilité d'accompagner les éventuelles actions innovantes en matière de transition agricole et alimentaire en lien avec la reconquête de la qualité de l'eau. - Élaborer des documents de communication pour inciter les agriculteurs aux changements de pratiques pour reconquérir la qualité des masses d'eau. - Mettre en oeuvre, développer la stratégie de sobriété des usages de l'eau, ainsi que la stratégie foncière de la communauté de communes ; - Suivre la mise en oeuvre des prescriptions de DUP des captages AEP et rechercher des solutions alternatives ou d'accompagnement, adaptées à chaque cas particulier, permettant le respect les servitudes et prescriptions agricoles fixées par les arrêtés de DUP, et accompagner leur mise en oeuvre. - Concevoir et organiser des actions de sensibilisation et de formation auprès des scolaires et du jeune et du grand public ; - Participer aux évènements organisés sur le territoire (journées techniques, assemblées générales.) et, au gré des besoins, intervenir pour faire connaître les enjeux de préservation de la ressource ; - Assurer la veille technique (suivi des connaissances/techniques innovantes) ; - Animer et informer le comité de pilotage sur l'état d'avancement de l'animation, et proposition des actions à réaliser. - Secrétariat du comité de pilotage. - Rédiger le bilan et le rapport d'activité annuel conformes aux modèles définis par l'Agence de l'Eau Seine Normandie. Profils recherchés : Formation : Idéalement Bac + 5 en agronomie ou bac + 3 et une expérience réussie sur un poste similaire. Connaissances : - Compréhension des exploitations agricoles dans leur globalité ; - Maîtrise des notions agronomiques et connaissance du fonctionnement des organisations professionnelles agricoles ; - Pratique et connaissance du terrain en milieu rural (Hydrogéologie, pratiques agricoles, mesures agroenvironnementales.) ; CDD de 3 mois, renouvelable sur 9 mois et possibilité de devenir fonctionnaire par la suite.