Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes, apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Formateur/trice Métiers de la Mode Vêtement sur le pôle de formation à Laval. Issu(e) d'une formation supérieure BAC +2 ou équivalent, avec 3 ans expérience professionnelle minimum, dans le domaine de la mode et de la confection de vêtements, avec idéalement une première expérience de formation, de tutorat, d'encadrement d'équipes ou tout autre rôle lié à la transmission des connaissances sera appréciée. Vous avez : - L'esprit d'équipe. - L'esprit d'initiative et force de proposition. - Une bonne gestion du temps et des priorités. Dans le cadre de vos missions, vous réaliserez les activités suivantes : - Conception et mise en œuvre des leçons, des séances de travaux pratiques, des situations d'apprentissage dans le cadre d'une progression pédagogique annuelle et des programmes nationaux. - Intervention en face à face devant des apprentis de 1ère et 2ème année de BTS Métiers de la Mode - Vêtement et visites en entreprise. - Enseignement des techniques de modélisme (coupe à plat-CAO-moulage 3D) et développement produit - Formation des apprentis à l'utilisation des outils de CAO appliqués à l'habillement. - Accompagnement des apprentis dans leurs projets (collection, dossiers techniques, prototypes) dans le cadre de l'alternance. - Participation aux jurys d'examen. - Suivi pédagogique individualisé des apprentis. - Suivi en entreprises et formation des maîtres d'apprentissage. - Création de supports pédagogiques. - Collaboration avec l'équipe pédagogique et les professionnels du secteur. Le candidat sera amené à travailler en équipe pédagogique pluridisciplinaire sur l'ensemble des activités mentionnées ci-dessus. Afin de vous accompagner au mieux dans vos nouvelles fonctions, un parcours d'intégration vous sera organisé vous permettant de découvrir notre environnement de travail et plateaux techniques. Vous êtes : - Organisé(e). - Autonome. - Rigoureux(euse). - Dynamique. - Ponctuel(le). Enfin, vous devez : - Avoir une excellente maîtrise du modélisme vêtement, notamment dans la coupe à plat-CAO-Conception 3D, le patronage industriel, les ajustements et mise au point des modèles. - Maîtriser des logiciels de CAO mode (Lectra). - Avoir une bonne connaissance de la Chaîne de production textile-habillement. - Veiller sur les tendances et innovations du secteur. Temps de travail proposé pour cette mission : - CDD de 12 mois renouvelable, à temps partiel - 17h/semaine sur 22 semaines - 374h/an, à pourvoir à partir du 1er septembre 2026. Si votre profil correspond à notre besoin, n'hésitez pas à postuler en joignant votre CV !