Travailleur social en Lieu de Vie et d'Accueil (H/F) 49 - LA POSSONNIERE
Offre n° 206DWBB
Travailleur social en Lieu de Vie et d'Accueil (H/F)
49 - LA POSSONNIERE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 mars 2026
Assistant-e permanent-e - Lieu de Vie et d'Accueil LE COURTIL (H/F) Au COURTIL, une conviction nous guide : « il faut tout un village pour éduquer un enfant ». Notre Lieu de Vie et d'Accueil accompagne des enfants et des jeunes de 3 à 21 ans confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, dans un cadre vivant, familial et sécurisant. Ici, chaque adulte participe à une aventure humaine forte, où le quotidien devient support éducatif. Nous recherchons aujourd'hui un-e assistant-e permanent-e pour rejoindre une équipe engagée, aux côtés de permanent-e-s responsables vivant sur site avec leurs enfants. Prise de poste souhaitée au 1er Juillet. Vos missions En tant qu'assistant-e permanent-e, vous : - Accompagnez les enfants et les jeunes dans leur quotidien : temps éducatifs, jeux, repas, vie collective et loisirs - Participez activement à la vie du lieu : entretien des espaces, potager, soin aux animaux - Utilisez le quotidien comme levier éducatif pour développer autonomie et responsabilisation - Incarnez un repère stable, sécurisant et bienveillant pour les jeunes - Contribuez à la dynamique collective d'un cadre de vie partagé, chaleureux et exigeant Selon l'organisation, vous pouvez être accompagné-e de vos enfants, conjoint-e ou animaux. Votre profil : - Vous avez une connaissance du public : enfants et adolescents présentant des troubles affectifs, psychiques, émotionnels et/ou du comportement - Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience auprès de ce public - Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum dans le secteur social, médico-social, éducatif, pédagogique ou de l'animation - Vous êtes fiable, engagé-e, à l'écoute, avec un vrai sens des responsabilités - Vous aimez le travail en équipe et les environnements de vie partagés Conditions de travail : - Horaires d'internat : levers, journées, soirées + présence de nuit - Rythme de 3 à 4 jours de présence par semaine - Périodes de 72h consécutives pendant les vacances scolaires - Forfait annuel : 218 jours - Séjours éducatifs : 15 jours l'été Mini-séjours ponctuels dans l'année Contraintes et spécificités du poste : - Horaires incluant soirées, week-ends et jours fériés - Poste impliquant une forte présence relationnelle et un engagement humain soutenu, dans un cadre de vie partagé Candidature :Merci d'adresser votre CV accompagné de vos motivations dans l'encart prévu à cet effet (indispensable pour l'étude de votre candidature).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail par roulement
Mobilisable en urgence
Travail durant les vacances scolaires
Travail en astreinte
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- + primes SEGUR, jours fériés, risque, astreinte et internat (475 € de primes mensuelles)
Profil souhaité
Expérience
- 12 Mois - secteur social/éducatif/animationCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfantsCette compétence est indispensable
- Gérer des situations de crise ou d'urgenceCette compétence est indispensable
- Maintenir un environnement propre et sécuriséCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Observer les règles et les protocoles établis pour le bien-être et la sécurité des enfantsCette compétence est indispensable
- Rédiger des rapports sur l'évolution et le quotidien des enfants, et communiquer ces informations avec les familles et les autres professionnelsCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
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