Notre entreprise : Mecavista est un acteur régional incontournable dans le secteur de l'agroéquipement. L'entreprise commercialise des marques leader telles que Fendt spécialiste de l'innovation dans le secteur des machines agricoles, et Valtra reconnu pour sa fiabilité et sa longévité. Ses 16 bases lui permettent d'être au plus proche des agriculteurs et de leur apporter un service après-vente de proximité et de qualité au quotidien. Rejoindre MECAVISTA, c'est également intégrer le Groupe Coopérative Agricole Loraine et ses 350 collaborateurs qui travaillent au quotidien avec plus de 2 500 agriculteurs sur 6 départements. Pour une agriculture d'avenir, l'entreprise est tournée vers l'innovation, ancrée aux territoires et véhicule les valeurs historiques de la coopération. Proximité, performance, confiance et responsabilité, telles sont les valeurs partagées par les exploitants de la Coopérative Agricole de Lorraine. Offre d'emploi : Approvisionneur (H/F) - Secteur de Toul (54) - CDI Rejoignez une équipe en pleine croissance et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vos missions, si vous les acceptez : Vous serez au cœur de la performance logistique, avec pour missions de : Piloter les stocks : Analyser, gérer et optimiser les niveaux de stock pour garantir une disponibilité optimale. Anticiper et innover : Identifier les besoins futurs et proposer des solutions pour améliorer les processus. Maîtriser les références produits : Créer et maintenir les fiches techniques, avec une excellente connaissance des pièces et composants (secteur mécanique/industrie/TP). Gérer les commandes : Travailler avec une multitude de fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions (prix, délais, qualité). La bonne pièce au bon moment ! Gérer l'ERP : Paramétrer et alimenter l'outil pour une traçabilité parfaite et une gestion fluide. Assurer la traçabilité : Suivre les produits de bout en bout et gérer les retours fournisseurs avec rigueur. Être force de proposition : Participer activement à l'amélioration continue des processus logistiques. Le profil qui nous inspire : Formation : Bac +2 en logistique, achats ou supply chain. Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou technique. Compétences clés : - Maîtrise avancée d'Excel (indispensable). - Bon sens de la communication et capacité à gérer des relations avec des fournisseurs variés. - Connaissance des pièces, composants et produits du secteur serait un plus ! Savoir être : Dynamique, esprit d'équipe, excellent relationnel et goût du challenge ! Ce que nous vous offrons : Un CDI stable et évolutif - 39h/semaine. Une rémunération attractive : entre 30 et 34K€ / an selon profil Des avantages qui font la différence : 13e mois, mutuelle familiale, tickets restaurant, avantages CSE.