Rattachement hiérarchique : Chargé d'Affaires Lieu de travail : Auberive (52160) Pour une Entreprise générale du bâtiment à taille humaine, spécialisée en Tous Corps d'Etat sur le site du CEA VALDUC (21120) et réalisant des travaux de maintenance et mise à niveau d'installations nucléaires. Type de contrat : mission d'intérim de 6 mois ; Date de prise de fonction : 7 Avril 2026 Mission principale : L'Assistant Chargé d'Affaires assiste le Chargé d'Affaires dans la gestion administrative, technique et commerciale des dossiers. Il/elle a particulièrement la charge du montage des dossiers administratifs et de la préparation des réponses aux appels d'offres publics. 1. Gestion des dossiers administratifs - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs de l'entreprise ; - Préparation des pièces administratives pour les marchés publics ; - Suivi des attestations (URSSAF, fiscales, assurances, qualifications.) ; - Gestion des documents contractuels (DC1, DC2, ATTRI1, etc.) ; - Dépôt des dossiers sur plateformes de dématérialisation . 2. Réponse aux appels d'offres - Veille et sélection des appels d'offres pertinents ; - Analyse des DCE (Dossier de Consultation des Entreprises) ; - Rédaction des mémoires techniques ; - Mise en forme des offres, réalisation des métrés et demande de prix , réalisation DPGF ; - Coordination avec le chargé d'affaire étude qui établit les préconisations techniques ; - Respect des délais de remise. 3. Appui au Chargé d'Affaires - Suivi documentaire des chantiers ; - Gestion des situations de travaux et facturation ; - Suivi des sous-traitants (documents administratifs) ; - Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur le site du CEA VALDUC. Compétences techniques requises - Connaissance du secteur BTP ; - Maîtrise des procédures des marchés publics ; - Bonne compréhension des pièces contractuelles (CCAP, CCTP, DPGF.) ; - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, DAO) ; - Connaissance des plateformes d'appels d'offres. Compétences organisationnelles - Rigueur et sens de l'organisation ; - Respect strict des délais ; - Capacité d'analyse ; - Gestion des priorités. Compétences relationnelles - Bonne communication écrite et orale ; - Autonomie ; - Discrétion professionnelle. Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +3 (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, Licence professionnelle BTP ou équivalent) ; - Expérience souhaitée : 2 à 5 ans en entreprise générale ou bureau d'études ; - Une première expérience en réponse aux appels d'offres est fortement appréciée. Conditions - CDD 6 mois ; - Temps plein ; - Rémunération selon profil et expérience.